近几年来，太多幼儿园的教育乱象层出不穷，幼师质量问题也一次又一次让家长们揪心。
王先生四岁半的孩子在幼儿园上大班，但是孩子却说自己吃不饱，不愿意去上学。幼儿园有家长反映说幼儿园规定要在二十分钟之内吃完饭，吃不完就要把饭倒掉，以逼孩子加快速度。后来当家长查阅监控后，发现老师为了完成让孩子20分钟吃完午饭的目的，竟然对着吃饭的孩子摔凳子，而老师也在家长的逼问下承认，在此之前也确实有倒掉孩子的剩饭行为。
规定孩子必须在20分钟内吃完午饭，吃不完就要倒掉？这是谁赋予幼儿园的权力？本来吃饭就应该“细嚼慢咽”，有利于消化吸收，并且幼儿园宝宝吃饭的速度本来就不会太快。虽说幼儿园可能是为了让孩子不拖拉的习惯，但该老师对待孩子的做法太过严厉。并且，到了时间就倒掉饭菜的做法除了让孩子吃不饱，也是对食物的浪费。
吃饭慢不是恶习，孩子吃饭慢，老师便摔凳子呵斥，很容易让心未成熟的小孩被吓到，从而对老师、对学校有阴影。在尚不能明辨是非的年纪，心理上不成熟，只会认为老师说的都是对的，自己都是错的。幼儿园固然是教育和启发幼儿学习规范的地方，但教育和启发要用正确的方法，这种强迫浪费粮食的方法绝对是错误的，老师的威严不是这样建立的。
志尚
要养成孩子吃饭不拖拉的习惯，不妨用表扬鼓励的办法，对吃饭时间掌握得好的小朋友予以奖励，鼓励拖拉的小朋友向做得好的小朋友学习看齐。这既可以规范孩子们的生活习惯，也能提升孩子们的学习兴趣，引导孩子们树立自己的时间观念。
统计数据表明，自2019年开始，我国学前教育阶段在园幼儿数将出现大幅度增加，到2021年达到最大值，而2021年当年学前教育阶段的适龄幼儿将增加1500万人左右，幼儿园预计缺口近11万所，幼儿教师和保育员预计缺口超过300万。这无疑会给本就质量参差不齐、准入门槛低的幼教行业带来更大的压力。
此外据统计，过去的五年间，我国幼儿教师流失了200万之多。中国教育报曾针对131位幼儿教师进行了问卷调查，其中，31.30%的教师有离职的想法，有的已经离职。造成这种现象的原因包括家长期待太高，但社会地位低；工作压力大，但工资待遇低，这就是幼师群体严峻的生存现实。
也许提高从业人员素质的根本途径，是提高工资待遇，让幼师摆脱教育行业底端的社会现实，吸引更多教育人才投身幼师行业，才是治本之策。
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