年后转职的讨论热度还在朋友圈里流窜，同时一则LinkedIn上的招聘启事也意外成为网络话题：硅谷的女CEO正为她的10岁双胞胎找称职的保姆，但除了教读书写字，作为母亲的她更要求这位保姆要会安排旅游、在雪地开车、精通球类运动……，超过万字的需求文章、难以计数的征才条件，实际内容令人咋舌！
「这不是征保姆，是征女强人。」
起初看这份招聘启事还能冷静以对：至少拥有大学毕业学历、充满爱心与热情之类的要求还是可以理解，但继续往下读，你会发现这位女CEO也在应征一位经理，因为你需要会：「领导家中的清洁工、家教、园丁和长工。」；
她也需要旅行社的业务，「要能安排孩子的夏令营、配合孩子心智发展的家庭旅游。」；
需要具有营养师专业能力的厨师「做出简单、美味、营养、健康又有创意的食物，并能上网研发新的食谱内容，变换创意菜单。」；
她还需要一位体育教练，「了解体育精神，会游泳及急救技术，能打棒球、篮球、排球、足球、美式橄榄球。」；
此外应聘者也必须是训练精良的司机「能在高山、野外、雪地安全驾驶」，与一位精打细算的会计师「拟定预算与追踪花费，并善用信用卡点数。」
这篇征保姆文洋洋洒洒，最后甚至提到：你要能够爱这个家庭，爱这位母亲，以及爱她的孩子们。
我突然觉得当社畜还挺不错的，至少我不用爱我的老板。
「事实上，只有真正的家庭主妇才能胜任这份工作。」
保姆在一定程度上的确背负着代理双亲的期待，但这位急需要保姆打点一切家务的母亲，在征才文上毫不保留地把身为父母的职责几乎全数列举出来，等于变相表示：「我付你钱，你帮我完成我身为妈妈应该做的每一件事。」，这实在不意外会引来大批网友的议论。
「这个CEO 如果没有要带孩子，当初为何要生？」、「妈妈负责生孩子跟赚钱，然后交给别人养跟教？」、「这不是征保姆，是征一个女超人。」
还有人创意十足地表示：「或许Mary Poppins （经典电影《Mary Poppins 欢乐满人间》的主角，是一位精通魔法的神仙保姆）也不见的能够待得住这个家。」
读完这则「娱乐性质满点」的招聘启事，以及网友们尖锐抨击这位失责母亲的猛烈炮火，我只为那对素未谋面的10岁双胞胎感到一阵凄凉。
约摸是连续忆起《The Nanny Diaries 豪门保姆日记》、《Uptown Girls 杠上富家女》几部电影里，住在豪宅、渴望被父母关注，个性别扭的富家贵公子与千金。
虽然这样的联想几乎是穿凿附会，但现实的确是：孩子的需求总不及出现在成人世界的优先序位里。
或许你还关心大家都没讨论到的事：所以这位CEO，有没有把应征保姆的薪水公布出来？薪资部分是暧昧地写着「待遇面议」，但我想，无论多少钱都无法定义这份全天下最吃力不讨好的工作，毕竟每个家庭主妇，都是无酬的CEO。
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