中年危机这个词人们应该并不陌生，许多80后已经在经历中年危机。就字面意思上看，中年危机指的是事业、健康、家庭婚姻等等这时候所遭遇的困难。其中，事业是最令人头疼的一块，因为许多40岁左右的男性想要离职又怕找不到好工作，只能是忍气吞声的继续埋头苦干。不过中年危机并不是没有解决的办法，有一个人就成功实现了自己的飞跃，他就是谢冠宏。
绝大多数人都不认识谢冠宏，但若是提起富士康、郭台铭、雷军、小米耳机的话，想必人们都很熟悉。事实上，谢冠宏与这四者之间有着密不可分的关系。
出生于1962年的谢冠宏，早年曾就读于台湾科技大学电子工程专业，但其年轻时所经历的事情已经无法查询。公布在大众眼前的，只有他41岁以后的经历。
41岁那年，谢冠宏加入了富士康，当时他的身份是特别助理。实际上，特别助理的工作和秘书差不多。可想而知的是，已经41岁的谢冠宏还要跑去给别人当助理，其中的辛酸或许只有经历过的人才能懂得。好在的是，谢冠宏有着一颗向上的心，因为他愣是在短短10年时间里从特别助理爬到了富士康事业群总经理，且他还是当时富士康最年轻的事业群总经理。
在富士康任职的时候，谢冠宏有几项十分突出的事迹，其中就包括蹲守苹果公司足足2个星期，最终用15分钟拿下了iPod的订单。除此以外，谢冠宏还帮富士康从亚马逊的手中拿到了全部Kindle的订单。
除了跑业务外，谢冠宏本身还是一位技术专家。在富士康任职的10年时间里，谢冠宏一共获得了超1000件专利授权，还拿到了不少国际大奖。因为这些贡献，谢冠宏每年都能帮富士康赚上百亿台币。按理来说，如此人才应该被委以重任才对，但郭台铭并没有这么做。
谢冠宏2012年开始担任鸿海新绿数事业群总经理，当时他的月薪为27.3万新台币（折合人民币约为5.94万元）。参考谢冠宏所做出的贡献，这些薪资无疑是很少的。
面对这种情况，许多企业都向谢冠宏抛出了橄榄枝，但都被他拒绝了。原因很简单：中年危机。谢冠宏曾说过，“我岁数大，胆子小，创业的念头只是一晃而过。”可也正是因为谢冠宏的这种犹犹豫豫，导致了他最终因一场乌龙被开除的结果。
2012年10月份，为了去日本帮助女儿处理就学的问题，谢冠宏向秘书请了3天假，结果秘书少帮他请了一天。令谢冠宏没想到的是，郭台铭隔天一早就开了会。见他不在，郭台铭立即打电话给他，但谢冠宏当时已经上了飞机。尽管谢冠宏曾解释飞机舱门已经关闭无法返回，但郭台铭还是直接开除了他。
因为这件事，谢冠宏将老东家告上公堂，直到今年的4月19日才接到了一个公平的结果：郭台铭开除谢冠宏是违法，应当支付给谢冠宏150.15万新台币（折合人民币约为30万元）和23.5万股鸿海股票。以当时鸿海集团的股价来计算，23.5万股相当于2千万新台币（折合人民币约为450万元）。换句话说，谢冠宏坚持和富士康打了7年官司才获得了480万的赔偿。
不过好在的是，郭台铭看不上谢冠宏，雷军却十分欣赏他。得知谢冠宏离职后，雷军立马邀请谢冠宏直接成为小米的第九位合伙人，但这一邀请却被谢冠宏以自己没有参与小米最初的创业阶段而婉拒了。当时雷军说，“那你创业吧，你做什么我都投！”谢冠宏却回答，“我开卡拉OK厅你也投吗？”雷军毫不犹豫，“投！”虽然是一句玩笑话，但雷军真的投资了谢冠宏，且谢冠宏帮雷军创造了小米耳机。
雷军在今年6月23日的时候发了一条微博，其中的内容就是一份美国《消费者报告》。报告显示，在186种耳机评比中，小米生态链企业万魔出品的耳机总排名第一名、第二名。实际上，万魔耳机的老板就是谢冠宏。
从每年帮富士康赚百亿的最年轻的事业群总经理，到被郭台铭直接开除，再到被雷军赏识并创办万魔耳机，如今已57岁的谢冠宏可谓是完美的演绎了中年危机以及中年危机的解决办法。谢冠宏的传奇经历，值得正在遭遇中年危机的你去共勉。
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
