还有五个月，各大银行将招聘10w+应届生！【秋招备考手册发放中】

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2018银行春季校园招聘各大行已经进入笔试阶段了，在本来是面向2018届毕业生的春季校园招聘中，招商银行就开始招聘2019届毕业生了，整整提前了五个月，为了让小伙伴们不再措手不及，今天中公金融人小编就和大家讲一讲2019银行校园招聘。

银行校园招聘人数及录取比率

2018银行秋季校园招聘仅五大行就招聘7w+应届生，再加上各大股份制商业银行、地方性银行等，招聘人数保守估计10w+，银行作为应届生热门选择之一，虽然比不上公考类1：50左右的竞争，但也是从五大行的招聘人数与报考人数比例来看，也是约为1:5的。

招聘人数与报考人数

银行校园招聘流程

银行校园招聘分为秋季和春季招聘，秋招是在每年的9~11月开始，那时候大家是在大四上学期，春招是在每年的2~4月开始，是在大家大四下学期的时候，秋招相比春招招聘人数更多，备考时间更为充裕，银行校园招聘的流程一般为公告发出---校园宣讲---网上报名---简历筛选---笔试---面试---体检---签约，以下是2018各大银行校园招聘的网申和笔试时间。

从上图可以看出，网申结束两周左右就要进行笔试了，所以大家千万不能等到笔试通知发出在进行复习，一定要提前进行复习。

银行校园招聘笔试科目

银行校园招聘中笔试一般由四大板块构成，分别为行测（职业能力测试）、综合知识、英语和性格测试，其中综合知识包括金融、时政、会计及其他学科常识等试题。

01

在商业银行校园招聘笔试中，行测在每家银行的考试中均占比较大。一般在40%-70%左右；其中数量关系题目题量在15-40道左右，所占行测比例在21%-50%左右，数量关系题目在不同银行，考查题量也不相同，占比较多的银行主要为农业银行、中国银行，这两个银行除考查数字推理和数学运算两个题型外，还会考查思维策略，故占比较高，但2017秋招交通银行数量关系考查题量也大幅上升，接近40道，占行测题量的50%左右。

02

金融学题量发生变化可能性不大，考查程度仍较基础，涉及知识面会在现有基础上继续增加，人民币国际化相关的国际金融知识仍是银行命题的热点。

03

经济学所占比例偏低，题量较少，通常为8道左右。随招考银行不同题型略有变化，工商银行、农业银行、交通银行为单选题，建设银行及中国银行为单选+多选题。

04

近几年交通银行和中国银行没有考查会计学的相关知识，其他银行会计学所占比例偏低，题量较少，通常为5道左右。随招考银行不同题型略有变化，工商银行和农业银行为单选题，建设银行为单选和多选题。

以上就是中公金融人小编带来的2019银行校园招聘的有关内容，希望现在还是大三的小伙伴能够提早准备，毕竟机会都是留给有准备的人，不要等机会来了自己却抓不住哦，同时小伙伴在公务员和银行之间也不用有犹豫，因为两者的考试时间不同，而考试内容却有些相近，大家都可以尝试一下哦。

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