刘堃,山东青岛人,2014年3月任黄继光连连长,先后参加了“XXX”全军战役集训、“联合2015-C”、军委临机拉动、高原实战化演练等重大军事任务。2015被师评为爱军精武标兵,被空军评为“一对好主官”,2016年被评为军爱兵精武标兵,荣立二等功一次。
作为山东汉子,连长刘堃的性格里有着山东人特有的直爽和热情。到六连报到的第一个月,新官走马上任的热乎劲还没过,刘堃就遭到了“当头棒喝”。
每个月最后一个星期五,连队都要例行战备训练,刘堃报到的第一个月也不例外。清晨,随着一声哨响,紧张有序收拾妥当的六连官兵鱼贯而出,很快便完成了集结,营领导开始逐一检查个人携带装备。查到刘堃时,水壶里只有半壶水的他被教导员钟林点了出来,这也是那次战备训练中六连唯一一处问题。
按照连队惯例,给连队抹了黑的人,要去连队荣誉室,对着黄继光老班长的铜像检讨反思,连长也不能例外。这天中午,刘堃一个人来到荣誉室,却发现他的搭档——余海龙早就在那里等着了。
“咱两是搭档,没有一个人反思的道理。”余海龙的一番话,刘堃至今记忆犹新。那天,两人在黄继光老班长面前席地而坐,一聊就是一中午,共同畅想着这支英雄连队的未来……
那是刘堃第一次有了触碰到黄继光连这个英雄集体的感觉。很快,他又有了第二次。
2014年4月,刘堃受命带领连队执行一项紧急出动任务。由于时间紧迫,刚刚上任的刘堃对连队情况又不熟悉,接到通知时刘堃有点不知所措。
“连长,我们熟悉情况,咱们一起研究制定方案!”六班长郑瑞宇带着四个骨干敲响了刘堃的门。一夜无眠,当太阳从东方升起的时候,详细的预案流程已经深深地刻在了刘堃脑海里。
如果说班长骨干的主动作为,是一个连队良好运转的充分条件,那么士官老兵的责任担当,就是一个连队走向卓越的基本前提。在黄继光连,越老的兵,责任心、荣誉感越强:四级军士长李武,常年包揽师团组织的100米跑金牌,还连续评上射击神枪手;四级军士长何小斌,每个周末连队组织体能不及格人员补考时,本可以趁周末睡个懒觉的他,却偏要05:30起床,跟班组织;四级军士长王高明,带领炊事班先后夺得原四总部炊事比武金牌、全军炊事比武金牌,基本包揽近年来师团炊事比武第一名……
“连队人人有担当,连长怎么能落后!”2015年7月,军委临机拉动黄继光连所在团,部队需要辗转数千公里奔赴朱日和地区参加演习。刚刚参加完复训跳伞的刘堃,尾椎骨骨折,得到任务通知后,来不及休养,刘堃便立即投入“战斗”。在演习现场,营长负伤退出,刘堃临时接替指挥。他本就有伤的腰椎在经历了朱日和地区大风天伞降以后,变得更加严重,疼起来犹如毒锥附骨。刘堃从头到尾没吭一声,在指导员的积极配合下,第一个带领所属部队完成了机场夺控任务,受到军委首长的高度赞扬。
演习归来,上级给刘堃报请二等功,刘堃却找到教导员“辞功”,他说:“连队人人出力,荣誉只给我一个人,这不合适。”教导员摆摆手:“你在演习场上表现出来的牺牲精神、收获的战果,配得上这枚军功章。再说了,给你报请二等功是上级党委的决定。”“若论牺牲风险,指导员不比我少……”刘堃话说一半又噎了回去。
“2014年6月28日。”采访中,刘堃一口说出了指导员余海龙女儿出生的日子,这让笔者颇为惊讶:在一个记住父母生日都困难的年代,居然还能清晰记着搭档女儿的生日,这个连长不简单。
刘堃慢慢讲述了背后的故事。2014年连队赴广东参加全军某项重大演习,这次演习规格高、任务重,备受瞩目。6月28日,演习第一阶段完成后,部队稍事修整的间隙余海龙翻出手机,发现竟有一百多个未接来电,原来是女儿出生了!余海龙又羞又愧,匆匆忙忙请了三天假赶回湖北老家。快要归队时,女儿都还在保温箱里,丈母娘哭着请求护士:“能不能把娃取出来让他爸爸抱抱……”那天,一老一小哭着作了告别。刘堃说:“这个故事指导员从来不准我讲,他觉得这是有愧于家庭妻女……”
正是连队这种上至指导员,下到士官班长骨干,都在为连队建设拼搏奉献的氛围,让刘堃不自觉地融入到了这个集体,把推动连队建设当成了第一要务。
在“134”集训中,在研究连进攻战术,刘堃提出滑降破窗、立体突袭的思路,有人质疑:“我们不是特战分队,滑降不是强项,这种打法合适吗?”刘堃坚持自己的看法:“空降兵连在节点破袭任务中,主要夺控目标就是敌指挥中心,这就意味着最艰难的战斗发生在对敌指挥建筑的攻占中,不掌握立体突袭技能怎么行!”指导员余海龙当即表明:“面对未来战场,必须具备多种能力和广泛作战适应性,连长的想法我支持!”最后,这一战术思路获得通过并被上级认可,在演习时凸显出了较好的作战效能。
刘堃说,自己能提出这些战法,也是受了余海龙爱学习专研的影响。原来,余海龙平时喜欢收集二战以来空降作战资料,研究美俄等世界强国空降兵经典战例,并喜欢带着大家围绕武器装备、战斗编成、战术战法等开展群众性学习讨论,连队官兵对空降作战的理解领悟能力水平自然逐步提升。刘堃笑言:“天天和他住一起,自己当然也是受益匪浅。”
在黄继光连有一句口号叫得天价响:“第一只是合格,过硬才是标准!”好学创新只是“合格”,要想“过硬”,还必须拿出“拼命三郎”的意志来。
2015年一开局,指导员余海龙参加原师里组织的“四会”教练员比武,同200余名营连主官同台竞技,不曾想,他一路过关斩将,拿到全师第一!载誉归来,余海龙又拉着连队骨干把稿子改了数遍,用于指导连队训练实践。这种对“过硬”的不懈追求,深深触动了刘堃,他给自己定下了年度目标:不夺魁,不成家!
结果,2015年黄继光连先后完成“联合2015-C”、军委临机拉动等两项重大演训任务,刘堃本人荣立二等功,并被表彰为师年度爱军精武标兵,他和余海龙还被空军表彰为“一对好主官”……连队确确实实夺了“魁”,不过刘堃的个人问题仍然没有着落。
作为英雄连连长,不少人跑来向刘堃请教带兵“秘诀”。刘堃说:“不是我成就了连队,而是连队珍惜荣誉、拼搏有为的氛围转化了我。”回头看在黄继光连任职的三年时光,刘堃感慨良多:“是英雄集体的教会了我什么叫荣誉感、责任感,让我用更高的要求和标准对待任务和工作。”
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