新陆港人 | 当一群“90后”与怀化陆港相遇

编者按：当前，依托国际陆港建设，怀化正在重构现代产业新体系，迎来了一群有理想、肯奋斗的有志之士一展抱负。“潮起潮涌，潮人潮业”，讲好怀化国际陆港“潮”故事。红网、时刻新闻联合怀化市人社局推出“新陆港人”系列报道，看各行各业在共建陆港中发挥的独特作用。

红网时刻新闻记者 何峰 邓蔚琴 怀化报道

潮涌国际陆港，冬日亦可胜春朝。

2021年9月，怀化国际陆港启动建设，一座以打造内陆地区一流国际陆港为目标的现代化新型城市开始扬帆启航。

在陆港建设的火热浪潮中，少不了这样“一个人”。

她可能是返乡就业的应届毕业生；可能是追求效率与成长的外地小伙；也可能是从建设陆港到落户陆港的幸福人士……

让“一个人”不再是“一个人”，而是变成了“一群人”，聚合了更多人。当势头正猛，生产、建设如火如荼的陆港与一群“90后”相遇，会产生怎样的化学反应呢？

返乡就业的追光者

——很推荐大家来这里

“在这里，我觉得发展前景还是很大的，非常安利大家来！”邓希，是一个从小在怀化市鹤城区长大的姑娘。今年刚从邵阳学院毕业的她，通过校招来到了金升阳（怀化）科技有限公司。对于未来的发展，她十分有信心。

虽然是应届毕业生，但邓希的工作经历却不是刚步入社会的“新生”。

自大二就开始实习的她，去过设计公司，也到过大城市工作。在今年择业的重要人生路口，经过深思熟虑，她决定回到家乡工作。用她的话来说就是：“有归属感，现在对我们毕业生的政策支持也很不错。”

“其实，当时我应聘岗位还用了一些小心思，看了很多视频和教程。”谈到入职的过程，邓希红了脸，不时用手捂着嘴笑，十分不好意思。

今年2月，邓希在100多位竞争者中脱颖而出，成功应聘上了金升阳的人事专员岗位，开启了自己的实习生涯，也成为了“新陆港”的一份子。转正后的邓希，到了培训专员岗位，负责组织和管理培训计划和活动。

初到公司，面对新岗位、新责任，她遇到了不少的困难，压力也相对较大，需要不断适应和调整。学习规章制度、制定培训计划、写培训总结汇报……她带着朝气蓬勃的向上力，凭借坚持和不懈，克服困难与迷惘，奋进直前。

“很欢迎大家来，也希望大家能够留在陆港，年底多赚一些。”如今，虽然才到公司半年多的邓希，在新员工培训会上，也算是一名“老员工”了。在面对来自各省各地的同事时，她总是用耐心、细心去帮助他们，对于他们任何不适应的地方，她都积极做到及时处理和反馈。

如邓希这样的大学生返乡就业者，在怀化国际陆港有许许多多，他们在平凡的岗位，做着不同的工作，但他们都怀揣着对家乡的热爱之情，带着年轻人身上奋斗激扬青春气息，为陆港注入了新的机遇和活力。

来自贵阳的建设者

——期待与陆港共同成长

IE工程师，做效率第一统筹人。

初次与郭亚松交谈，他给人的感觉就是够效率。从在学校投简历到工作，从大连到怀化，他都十分高效。

郭亚松，贵州贵阳人，在大连读书的他，今年毕业就要踏入社会，去哪里工作呢？

不能离家太近，但也不能太远！这是郭亚松内心的一个想法。

周边城市那么多，怎么到了怀化呢？

“因为够效率。”郭亚松笑着说，投了好几家公司，金升阳的效率是最快的，很快给了答复，便签了三方协议。

人员、设备、生产物料、操作方法……做为一名IE工程师，初出进入社会工作的郭亚松，虽有着坚实的理论基础、过硬的计算机能力，但面对涉及面较广的工作任务，时常也会有一种心余力绌之感。

做为一名讲究“效率”的90后，郭亚松不坐以待毙，决定主动解决问题。他开始四处走动，向同部门老师请教学习，同其他部门的同事加强沟通，同时，更注重相关管理意识和相关技术的研究。

“跟随公司的脚步，在公司提升的时候自己也紧跟着不断努力成长。”谈及对未来的规划，年纪尚小的郭亚松有着自己清晰明确的想法。在他看来，当地政策的支持能够促进企业经济健康发展。当下，怀化全力推动怀化国际陆港建设提速提效，这里是一个很好的发展之地。

在怀化工作已有半年的郭亚松，近期已经开始看房子，他有了在怀化买房的打算。他告诉记者，若是在怀化买了房子，父母愿意的话还可以过来这边生活。

如今的国际陆港，是一个包容且有着无限发展空间之地。它立足区域优势和产业基础，凭借优质的营商环境和良好的工作环境，吸引着众多人来到怀化，建设怀化，同怀化一同成长。

扎根怀化的质量人

——必定做到“三不”原则

“质量不是靠检出来的、而是靠做出来的。”“做产品要做到不接受、不制造、不流出。”谭智，是湖南衡阳人，做为一名PE工程师，他将质量人的准则牢牢挂在嘴上，落实到工作中。

90年出生的谭智原来在广州上班，由于离家太远的原因，他通过网上招聘，于2022年6月，来到了怀化工作。

“谭工工作很认真，非常负责。”“有什么问题，我们也会找谭工帮忙。”“他是一个非常细致的质量人。”说起谭智，PACDC部模块组一组的人都忍不夸赞。

“你那个6 脚的套管短了”“两个绕组入同一个槽套管凸出来了”“你起线套管要加长一点”……冬日暖阳照耀在一栋栋崭新的标准化生产厂房，在金升阳的生产车间内，谭智正耐心地同生产组长、员工解答产品制作过程中所出现的问题。

工作认真负责的谭智，有着生活上的苦恼。

谭智的老婆是江西人，两人有两个孩子，在到怀化工作后，他有着想将家人接过来一起生活的打算。

过来后，两个孩子上学怎么办？他了解到公司可以安排企业员工子女就近入学。于是，他积极对接人事部门，按照相关规定递交材料，在当年的9月，大女儿进入学校读五年级。

就这样，两个孩子从衡阳老家到怀化读书，一家人到怀化就业、定居。谭智讲道：“孩子之前离我们比较远，我不是很放心。现在孩子们来到身边上学，我能够放心地在这里生活，安心工作。”

谈及平时放假，最常做的事情，谭智忍不住分享起来，“喜欢带着孩子们出去玩。”来到怀化的一年多时间，谭智带着老婆和孩子去了中方动物园，洪江古商城等地，最常逛的就是万达商场。于他而言，现在的生活充实幸福、有干劲。

如今，怀化迎来重大战略机遇期、重要发展窗口期、关键赶超跨越期的“三期叠加”时期，省委、省政府赋予怀化“建设西部陆海新通道战略门户城市”的新定位、新使命。

怀化市人社局锚定真抓实干目标，守住重点群体就业底线，盯牢保障企业用工重任，把握人社“链式”服务抓手，创新开展“建设国际陆港城 争做国际陆港人”四季主题招聘会，精心搭建招聘求职者双向奔赴的平台，精准匹配双方的需求，以高质量就业创业服务助推全市产业发展，为加快实现“三高四新”美好蓝图，加快建设“五新四城”贡献人社力量

当前，怀化一批批创业者开启了与怀化这座创新创业之城的“双向奔赴”。国际陆港，一位位“90后”就业者打开了追梦的新征程，为建好怀化国际陆港这个家园而奋斗着。

怎样的青春最有意义？答案或许就在陆港的每一寸土地上。

相关报道：

新陆港人 | 牟晓峰：三代人半世纪陆港缘 两父子“箱包之都”建设情