浦发银行重磅上线权益平台布局数字化客户经营体系

2017年，在紧货币、严监管的大环境下，各大商业银行纷纷抢抓发展机遇，加速业务转型，发力零售业务。但与互联网公司相比，传统银行的用户体验饱受诟病。如何留住用户、保持用户活跃度，已然成为商业银行摆脱后台化命运的关键挑战。在此背景下，浦发银行采用“新零售”思维全力谋求创新，悄然布局数字化客户经营体系，并于近日重磅上线了全客户权益平台。

低门槛，入门级、轻奢级权益一网打尽

该平台一改以往银行营销活动碎片化的打法，以产品思维，形成固定的权益内容，激发市场口碑效应。为此，浦发银行对标互联网企业，开发出一套全新的用户成长体系，根据不同财富阶段逐级提升成长，开创了行业先河。而客户享受权益的门槛也突破性地进行了下沉，使这些以往被银行忽视的“长尾客户”也享受到了普惠。

在权益内容的选择上，浦发银行做到了入门级和轻奢级并重，既精选了如爱奇艺、腾讯视频、优酷、QQ音乐等视听APP会员，同时也将加油、五星酒店等权益收入囊中，深得客户欢迎。

细节入手，科技优势打造极致用户体验

从创建之初，权益平台的用户体验就被提上了最高优先级，使用户操作极简化，获得超出预期的满意感。登录浦发银行APP后，用户不仅可以实时查询自己的等级和可享权益，更可直接在线一键完成权益领取，直接享用。

以视听会员为例，用户只要每月等级达标，即可点亮权益按钮；点击后直达领取页面，选择心仪的会员类型，然后输入绑定的手机号，相关会员资格即可秒级到账，全无查收短信、复制粘贴串码等冗长操作。又如赠送酒店权益，线上查询、公开透明，全部可视化。而在这些前端“无感体验”的背后，其实体现的是科技开发能力，通过系统平台间高效的数据交互，已做到全线上、零人工的闭环流程。

千人千面，“我的”个性化银行

大家印象中传统银行APP的“个性化”还停留在换皮肤、换昵称等等表面文章，但浦发银行此次动作可谓深入骨髓。除了此次新推出的权益之外，客户还可以通过权益频道查看手续费率、网点优先服务、理财咨询、信用卡权益等和自己相关的所有权益内容，实现了以单一客户为中心的跨渠道查询入口；同时也是与商户连接的场景化生态圈，未来有望成为用户高频登录的流量入口。此外，与权益平台同步上线的浦发银行APP“我的频道”还增加了客户财富日历、浦发分、风险评估、电子工资单等特色功能，服务更为人性化。

实际上，所有“以人为本”的客户体验都需要科技的支撑，而这次项目的实施正是业务和技术深度融合的成果。据浦发银行内部人士介绍，权益平台的上线，意味着浦发银行已建立起一套完全基于客户维度的数据系统，即智慧营销平台(CI)。该平台整合了每一位客户在浦发银行的所有信息，绘制精确的客户脸谱并输出至各类场景。下一步，浦发银行还将基于CI平台的客户大数据与AI算法，推出更多个性化服务与应用，通过智能感知、分析决策，精准识别用户，并且感知其行为偏好，为用户创造更好的银行服务体验。

业内人士认为，浦发银行此次动作不仅体现了深耕客户体验的决心，更展现了积极拥抱互联网时代和转型数字化客户经营的能力，无疑为传统银行的零售业务打开了新的模式。