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ADP数据显示，美国9月私营部门就业增长9万人，招聘活动自5月以来首次加速。就业回升之际，薪资增速保持稳健，周五数据将进一步检验就业市场韧性。
美国私营部门就业市场在9月出现改善。ADP周三公布的数据显示，美国私营部门9月新增就业9万人，扭转了此前三个月就业减少的趋势，也超过市场预期的7万人，前值从3.8万人下修至3.6万人。
ADP数据显示，9月基础工资同比上涨3.2%，总薪酬同比增速则加快至4.7%。
ADP首席经济学家内拉·理查森（Nela Richardson）表示：“这是一份强劲的报告。经历三个月的放缓后，就业增长出现反弹，薪资增速也保持稳健。”
ADP报告指出，自5月以来，招聘活动首次加速，其中教育、医疗保健以及休闲和酒店行业引领增长。金融活动以及专业和商业服务行业则表现疲软。
以下为ADP报告重要行业就业人数变化和薪资增速一览：
建筑业就业人数增加1.5万人，8月增加1.2万人；薪资增速年率中值为4.0%，8月为4.0%。 制造业就业人数增加1.7万人，8月减少1.7万人；薪资增速年率中值为3.5%，8月为3.5%。 贸易/运输/公用事业就业人数不变，8月减少0.5万人；薪资增速年率中值为3.4%，8月为3.3%。 金融服务业就业人数减少1.6万人，8月增加0.6万人；薪资增速年率中值为3.5%，8月为3.5%。 专业/商业服务就业人数减少1.1万人，8月减少1.6万人；薪资增速年率中值为3.2%，8月为3.2%。
此次数据进一步显示，美国私营部门就业在短暂放缓后出现回升。此前，劳动力市场在2025年的增长担忧之后持续降温，但近期数据显示就业市场并未出现明显失速。
ADP就业数据通常被视为美国劳工部非农就业报告的先行指标。美国劳工统计局将于周五公布9月非农就业数据。
华尔街目前预计，美国9月非农就业人数增加8.4万人，低于8月的16.2万人，失业率预计维持在4.1%。
劳动力市场状况也与美联储的政策判断密切相关。随着就业市场逐步降温，持续存在的通胀压力重新成为政策讨论的重要因素。美联储本月早些时候将基准利率上调25个基点，后续就业和通胀数据将继续影响市场对货币政策路径的判断。
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