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2026上海世界技能大赛拟优化并列奖牌规则
新闻导读
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提案和建议在2026年世界技能大赛（WSC2026）上优化并列奖牌（ex equo/ex aequo）规则。该议题曾在2025年全体大会（GA2025）的技能发展委员会（SDC）与协调委员会（CC）上提交，并获得压倒性支持。
当时为留出时间制定提升选手认可度的替代方案，曾考虑推迟至WSC2028再优化；但在落实GA2025决议时，已明确应当「立即优化」。同时明确，提升选手认可度（recognition）的构想属于独立议题。
一、什么是并列奖牌规则
（一）现行竞赛规则11.10.2：并列名次奖牌
若两名及以上选手的世赛标准分分差不超过2分，则授予并列奖牌。竞赛委员会可提出调整方案，经全体大会在赛事结果审议会议上批准后生效。
（二）规则的由来与现状
• 早期参赛选手数量较少，出现并列奖牌的赛项占比并不高
• 1985年：25%赛项产生并列奖牌
• 2024年：63%赛项出现并列奖牌
2005年至2024年间，世界技能组织（WSI）已解决了当初制定并列规则所要应对的问题。
（三）2005年以来的评分质量升级
• 由主观评判转向客观评判
• 引入竞赛信息系统（CIS）提供质量保障
• 出台完善的技术描述文件和世界技能标准规范（WSOS）
• 技能描述与测评标准与WSOS的匹配度更高
• 推出专家准入计划、强制培训评估（MAT）制度、专项竞赛培训
• 2017年启用世赛标准分，解决原500分制计算的缺陷
二、并列奖牌规则带来的现实影响
并列奖牌规则引发多维度矛盾：卓越成绩的界定与赛事包容性的平衡、奖牌含金量、媒体公众解读、选手参赛体验。
历史数据对比
下表统计近三届大赛，启用/不启用并列奖牌规则下的赛项情况：
1、有并列奖牌的赛项数量对比：
2、≥3人并列的赛项数：
3、额外奖牌流向
并列奖牌规则会产生额外奖牌，但新增奖牌大多流向本身已经拿到奖牌的成员单位，并没有让更多新成员获得奖牌荣誉：
2024大赛：因规则多出21枚奖牌。其中18枚给到已经获奖的成员，仅澳大利亚、美国、越南依靠该规则新增获奖。
2022特别赛：多出16枚奖牌，15枚给到已有奖牌的成员，仅挪威依靠该规则新增获奖。
2019大赛：多出20枚奖牌，19枚给到已有奖牌的成员，仅越南依靠该规则新增获奖。
三、案例：2024美发项目（Hairdressing）对比
经过4天竞赛，选手表现差异清晰，充分展现了职业卓越性。以下为WSC2024实际得分（100分制经CIS标准化为世赛标准分）。
适用并列规则：产生4枚金牌
取消并列奖牌规则：仅1枚金牌，2枚银牌，其余选手获优胜奖
四、配套：优胜奖（Medallion）相关提案
2025全体大会曾探讨优化2分并列奖牌之后如何加强选手荣誉：
方案设想：将当前前50%选手获得的优胜奖，拆分为前25%“卓越奖”与剩余25%优胜奖；增设其他奖项。
收集来自代表、竞赛管理人员、专家、选手、传播团队多方反馈：
1. 不建议新增更多奖项；
2. 提议将“优胜奖（Medallion for Excellence）”更名为“优秀奖（Medal for Excellence）”；
3. 在闭幕式上强化优胜奖获得者的仪式感与曝光；
4. 新增奖项会加大公众、院校、社会理解难度，现有体系简洁清晰，传播效果更好。
五、本次两项正式提案
提案一：优化2分并列奖牌规则。奖牌按世赛标准分得分颁发，当选手得分完全相同时才授予并列奖牌。
提案二：将“优胜奖（Medallion for Excellence）”更名为“优秀奖（Medal for Excellence）”
说明：SDCOI会议开展问卷调研（仅用于收集意见，不算正式投票）。6月底将启动书面决议投票（奖牌生产前完成），并在大赛开幕前两天的全体大会上最终确认。
奖牌规则的改革，旨在回归赛事本身，进一步维护竞赛的含金量与成绩清晰度。提案结果将在后续会议正式确认，我们持续关注2026上海世界技能大赛赛事动态。
来源：技能中国 世界技能组织官网 世界技能大赛第一资讯
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