山东
千里携手，协作共进。济南、临夏依托东西部劳务协作平台，持续转变帮扶模式，从传统“输血式”劳务输出，升级为“鱼渔双授、志智双扶”的造血式帮扶。通过产业赋能、技能培训和岗位安置，推动农村劳动力就业从“有量”向“提质”转变，为乡村振兴注入强劲动能。
初秋时节，临夏亿农国际鲜花港智能温室里鲜花盛放、生机盎然。分拣包装车间内，工人有序忙碌，经过精细化分拣包装的鲜切玫瑰，通过冷链物流发往全国各地、远销海外。工人杨小兰告诉记者：“之前，我们家主要靠务农、打零工维持生活，收入不稳定。一年前，我和老公来到鲜花港，从事玫瑰分拣包装工作，工作环境也很舒适，每周都有培训，能让我们学到新技能。我们两个人一年总收入10万多元，上班通勤方便，兼顾了老人和孩子。现在我们的鲜花已经出口到国外，作为这里的一名女工，我感到非常骄傲。”
借助鲜花港的产业平台，常态化技能培训同步落地，成为济临协作培育本土劳务人才的关键举措。两地联合打造“河州新花农”特色劳务品牌，围绕花艺园艺、花卉加工、电商运营及冷链物流等岗位开展系统化培训，推行“培训＋就业”一体化模式，让群众在家门口学技能、稳就业、稳增收。
临夏亿农农牧投资有限公司副总经理张晓亮说：“借助济临东西部协作帮扶契机，我们联合济南市市中区人社部门共同打造‘河州新花农’劳务品牌，实现培训和就业无缝衔接。目前已吸纳周边劳动力500多人，人均年收入达4.5万元。依托协作带来的资金和技术资源，我们延伸花卉全产业链，把‘河州新花农’打造成为立足临夏、辐射西部、面向全国的高素质花卉产业劳务标杆。”
不止是花卉产业，济临协作也带动本地龙头企业升级，乡村就业工厂为群众开辟更多就近务工选择。在临夏县经济开发区西北牛食品有限公司，标准化生产车间内秩序井然，员工各司其职、精细作业，一箱箱加工好的牛肉产品将从这里发往全国各地。
“2023年被认定为临夏县东西协作就业工厂，企业依托东西协作帮扶专项资金开展脱贫劳动力稳岗就业工作。公司现有员工200余人，其中吸纳脱贫劳动力40余人、安置大学生就业20余人；通过产业发展，间接带动本地原料供应、包装、物流及销售等上下游行业就业近1000人，切实助力群众增收、稳定地方就业。”西北牛食品有限公司总经理朱芸逸说。
技能人才培育同样是济临劳务协作的重要一环。眼下正值秋季开学，临夏技工学校实训教学有序开展。开阔的实训场地内，学员跟随老师练习汽车美容与维修；而在烘焙实训室内，学员制作的蛋糕、面包整齐摆放，老师正对成品逐一进行指导点评。校长乔明海介绍说：“学校现有学生90多名，济南市通过东西部协作给予我们支持资金1400万元，用于新能源汽车维修、中式烹饪和美容美发3个专业的实训室建设和实训设备购置，与山东蓝翔技师学院签订合作协议，每年无偿派3位专业教师来教学，并为每个学生提供平均2000元的实训耗材，为临夏产业发展、劳务输转培养更多实用型技能人才提供了极大的帮助和支持。”
从花卉产业的就地就业到龙头企业吸纳务工，再到技工学校夯实技能根基，济临劳务协作模式持续迭代升级，帮扶范围覆盖种养加工、技工、家政服务等多个领域。依托东西部协作资源，临夏州搭建起完整的就业帮扶体系，帮助务工群众从靠体力干活转向凭技能增收，让越来越多的群众靠一技之长端稳饭碗。
“近年来，我们紧抓济南-临夏东西部劳务协作机遇，全力拓宽群众增收致富渠道。两地人社部门深度挖掘地域优势与文化特色，创新构建‘免费培训＋定向输转＋就业安置＋跟踪服务’的全链条协作模式，携手打造出‘河州新花农’‘河州阳光月嫂’等8个叫得响、口碑好的特色劳务品牌。截至目前，济南市已经累计帮扶我州7.7万名农村劳动力实现稳定就业。”州劳务工作办公室副主任苏元龙说。
立足“十四五”圆满收官、“十五五”开局起步的关键节点，我州将持续深化济临东西部劳务协作，抓实技能培训、劳务品牌培育、就业服务等重点工作，不断拓宽群众就业渠道、提升就业质量，让志智双扶、技能增收的协作红利惠及更多百姓，为乡村全面振兴积蓄强劲动能。
来源：临夏融媒
编辑：姜富海
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