山西
韩国最近的一项调查表明，近60%的韩国民众支持年轻女性与男性一样履行义务兵役。这一变化显示，围绕“女性是否应承担保卫国家责任”的长期社会禁忌正在松动。目前，虽然已有数千名女性志愿加入韩国军队，但关于是否应强制女性服役的讨论一直是个敏感话题。随着出生率下降、可征召兵源减少，以及“社会平等应延伸至军事义务”的呼声高涨，这一议题重新浮现。韩国政府计划在今年秋季公布国防改革方案，这使得讨论更加热烈。
然而，仍有反对者认为，女性不应被推向前线，韩国应该更多地投资于无人机等先进技术。首尔西江大学教授李孝彬指出，韩国的征兵制度长期以来以男性为中心，与传统性别角色密切相关。她对德国之声表示：“人们通常期待男性承担保卫国家和家庭的责任，女性则被期待主要负责生育、育儿和家务。”她补充道，性别平等的讨论日益激烈，而这在很大程度上是由年轻男性推动的。
李孝彬指出：“韩国男性通常在20岁出头时服兵役，这会中断他们的学业、就业或职业生涯的起步。”“与此同时，性别平等已成为重要的社会价值，女性在教育和就业方面的机会正在增加。”“因此，一些年轻男性提出了一个直接的问题：如果社会要求权利和机会平等，为什么国家最重要的公民义务之一——兵役——仍由男性独自承担？”
推动这一讨论的另一个因素是军队性质的变化。过去需要高强度体能的作战岗位正在减少，国家防务越来越依赖技术。这包括无人系统、网络能力、信息与通信技术等，而这些领域并不依赖体力。这项调查由偏保守的改革党下属政策研究机构“改革研究院”进行，并于8月20日公布。结果显示，近60%的受访者支持修改法律，要求女性履行国家服役义务，仅34%反对。
在男性中，接近65%支持这一做法；尤其是20多岁和30多岁的男性支持率高达71.7%。女性中，各年龄段合计有54.5%表示支持。目前，合格的韩国男性必须服役，期限为18到21个月不等。在朝鲜半岛局势紧张的情况下，他们可能被再次征召。不过，最新数据也显示出韩国军队的人力短缺问题。韩国国防部数据显示，2019年约有332,000名男性符合义务兵役条件，到2022年这一数字降至257,000人，预计到2043年将缩减至120,000人。
尽管李孝彬强烈支持韩国社会全面推进平等，但她担心，若要求女性与男性承担相同期限的兵役，可能适得其反，因为社会的其他方面仍明显滞后。她强调：“在韩国，女性仍承担着更多与怀孕、生育和育儿相关的责任。”李孝彬补充说：“生育仍可能导致职业中断，甚至退出劳动力市场。女性承担照护责任的程度，并没有像她们在教育和就业中的参与度那样同步下降。”
她指出：“如果女性也被要求完成兵役，那么她们一生中累积承受的负担可能会更重。”“对于一个已经面临极低出生率的国家来说，这种额外的强制义务也可能进一步推迟婚姻和生育，或者削弱人们结婚生子的意愿。”李孝彬出身军人家庭。她的祖父是海军上将，父亲也在海军服役。
但即便如此，她对自己是否应履行强制兵役持保留态度。她说：“如果一个人主动选择从军，那完全是另一回事；强制服役则不同。”“20多岁时拿出18个月，是人生中非常重要的一段时间。那是人们求学、开启职业生涯、作出重要个人选择的时期。因为国家要求而不得不把这一切暂停下来，是非常沉重的负担。”“就我个人而言，要以这种方式放弃年轻时代的18个月，我会觉得极其困难。”
常驻首尔的学者、人权活动人士宋永采年轻时曾在步兵部队服役两年，那时服役期比现在更长。他反对女性强制服役。他对德国之声说：“保卫国家在传统上是男性的责任，我不认为现在已经迫切到必须把女性征召到前线服役的程度。”他还说：“我曾在与朝鲜接壤的非军事区服役，那是个艰苦的岗位。我认为，我们应该把更多资源投入无人机、机器人和其他先进军事技术，用来保护边境。”
韩国政府已于2025年成立一个工作组，着手修订国家基本防务计划。部队现代化以及对征兵制度——这一制度始于20世纪50年代——进行改革，都是重点议题。韩国兵务厅厅长洪素英8月9日在接受韩联社采访时承认，韩国正面临“人口悬崖”，改革已十分紧迫。可能的措施包括减少免服兵役人数，并要求取得韩国国籍的外国出生者也履行兵役义务。洪素英没有就韩国女性是否应强制服役作出评论，但表示这一制度需要进行“根本性”改革。
作者：沙米尔·沙姆斯
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
