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据透露,受自愿退休政策的影响,LG Display的员工人数在短短半年内减少了940人。
根据LG Display的半年报,截至今年上半年末,公司员工总数为23,490人。与去年年底的24,430人相比,这意味着六个月内减少了940人。
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这表明,去年4月实施的自愿退休计划对员工人数的减少产生了直接影响。
当时,LG Display接受服务满五年以上的技术工人以及服务满二十年或年龄在45岁及以上的办公室员工的自愿退休申请。退休人员可获得相当于三年工资的遣散费以及子女的学费补助。
自愿退休计划的相关成本反映在第二季度的收益中。LG Display解释说,与自愿退休相关的一次性成本为2400亿韩元。
受此影响,上半年的销售及管理费用也有所增加。上半年销售、一般及管理费用总计8279亿韩元,较去年同期的6440亿韩元增长29%。其中,工资支出总计4085亿韩元,较去年同期的2177亿韩元增长87%。
LG Display第二季度取得1080亿韩元的营业亏损。然而,上半年整体而言,公司保持盈利,营业利润为390亿韩元。
过去几年,公司一直致力于提高员工的工作效率。去年,公司还针对技术工人和生产工人开展了两轮自愿退休计划。
截至2023年底,该公司员工人数接近28,000人,但到2024年底已降至25,000人左右,并在今年上半年末进一步下降至23,000人左右。
LG Display计划在今年下半年通过推出新款苹果iPhone产品和扩大大尺寸OLED显示器的销售来提升盈利能力。
在大尺寸OLED领域,高端电视和游戏显示器市场的扩张被视为关键因素。该公司预计,OLED显示器在大尺寸OLED出货量中的份额将从去年的10%左右增长至今年的20%。
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