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本报记者 董红艳 北京报道
8月13日晚间,巨力索具交出2026年半年报,营收实现双位数增长,但归母净利润近乎腰斩。这份矛盾的成绩单背后,诉讼预计负债、信息披露违规罚款等一系列事件形成非经常性损益拖累,尽管扣非利润有所回暖,但主业盈利体量微薄、经营现金流持续净流出的现实仍待化解。
受访专家向《华夏时报》记者表示,巨力索具增收不增利暴露出公司在财务核算与盈利管控方面的问题,这种状况会促使市场对其长期盈利稳定性、现金流健康度存疑。建议巨力索具在内控方面尽快补全董秘、专职内控合规岗的人员配置,明确财务、税务、信披各环节的岗位权责边界,建立定期的财税合规自查和信披预审核机制,提前排查潜在风险点。
营收增长,盈利大降
8月13日晚,巨力索具发布了2026年半年报。财报数据显示,2026年上半年,巨力索具实现总营收13.09亿元,同比增长14.79%,但归母净利润仅0.038亿元,同比下滑59.36%,近六成。
细究下来,巨力索具盈利和营收的明显脱节很大程度上源自非经常性损益的拖累。财报数据显示,2026年上半年,巨力索具的非经常性损益为-719.97万元。2026年上半年,巨力索具的营业外支出增加9,190,810.91元,同比暴增3542.90%。其中包括期内巨力索具收到上海海勃膜结构股份有限公司对外追收债权纠纷案件诉讼,公司根据生效终审判决计量未决诉讼预计负债4,644,250.21元,以及本期因信息披露违规应付罚款计提450万元。
刨除非经常性损益的部分,巨力索具的业绩表现如何?巨力索具主营各类索具研发制造,产品主要应用于海工、海上风电、桥梁基建、矿山、吊装、船舶等领域。主营业务划分为工程及金属索具、钢丝绳及钢丝绳索具、合成纤维吊装带索具、链条及链条索具、其他(原材料、劳务等)。
上述业务板块在2026年上半年分别实现营收6.93亿元、3.73亿元、1.59亿元、0.23亿元、0.60亿元。占比最大的为工程及金属索具,所占比例为52.99%,第二大的为钢丝绳及钢丝绳索具,比例为28.50%,以上两类金属类产品合计占营收超81%,构成公司收入基本盘。
虽然2026年上半年,巨力索具的扣非归母净利润为0.11亿元,同比增幅高达96.48%,但仅仅千万元的金额并不算大。
拉长周期来看,巨力索具的主营业务长期处于盈利偏弱的状态。财报数据显示,2021年至2025年,巨力索具的总营收保持在20亿元级别,但归母净利润和扣非净利润始终未突破千万元级别。在这几年内,归母净利润最高为0.24亿元。
索具行业激烈竞争下,近年来巨力索具的现金流整体走弱。2021年至2025年的经营现金流净额由1.80亿元下降为0.44亿元。2026年上半年,巨力索具经营活动产生的现金流量净额为-3210.58万元,较2025年上半年的-4281.89万元同比改善25.02%,但依旧处于净流出状态,主业现金造血能力不足。
为了进一步了解情况,《华夏时报》记者致电巨力索具,并向其发送了采访提纲,但截至发稿未获回复。知名财税审专家刘志耕向《华夏时报》记者表示,巨力索具增收不增利暴露出公司在财务核算与盈利管控方面的问题,这种状况会促使市场对其长期盈利稳定性、现金流健康度存疑。
合规事件叠加补税风波
作为一家传统索具制造企业,巨力索具多次与市场热门概念产生交集。从早年参股白酒企业,到海上风电、海工装备,再到本轮备受监管关注的商业航天概念,不少题材被标注为公司核心标签。
特别是2025年末商业航天行情火热之时,巨力索具在互动易回复投资者提问时,表示公司已经为国内可回收火箭提供捕获臂装置、试验拉索装置等产品支持,介绍产品在火箭转运、地面回收等场景的应用,引发市场躁动。
直到2026年2月,巨力索具方面才发公告澄清2025年该板块订单仅996.51万元,占全年营收不足0.5%,对业绩影响微弱。5月监管对其立案调查。
6月26日,巨力索具公告称收到监管方的《行政处罚事先告知书》。监管认定公司在互动易回复商业航天相关问题时存在误导性陈述,拟对巨力索具罚款450万元,时任董秘张云拟罚300万元、时任总经理杨超拟罚200万元。
处罚压力之下,巨力索具的董秘也发生了人事变动。7月7日晚间,巨力索具发布了董秘离职的公告。董秘张云因个人原因,申请辞去公司董事会秘书职务。辞职后,张云继续在巨力索具任职但不再担任任何职务。在董事会秘书职位空缺期间由董事长杨建国代行董事会秘书全部职责。
值得留意的是,近期巨力索具还产生一笔大额补税,相关金额将计入其2026年度当期损益。8月10日,巨力索具公告称,经自查,公司需补缴税费677.85万元、滞纳金24.47万元,税费及滞纳金合计702.32万元。不过,巨力索具方面强调,本次补缴税款事项不涉及行政处罚,公司将按照税务机关要求及时补缴税款、滞纳金。
“超700万元的税费及滞纳金补缴,暴露出过往涉税核算存在疏漏。”刘志耕向记者表示,建议巨力索具内控方面尽快补全董秘、专职内控合规岗的人员配置,明确财务、税务、信披各环节的岗位权责边界,避免岗位空缺带来的合规真空。同时,建议建立定期的财税合规自查和信披预审核机制,提前排查潜在风险点。
针对合规相关问题,巨力索具已经着手采取行动。在半年报发布的同一天,巨力索具也同步修订了《年报信息披露重大差错责任追究管理办法》《信息披露管理制度》等一批内控制度。制度文件将半年报、季报、业绩预告差错均纳入追责范围,明确分级问责机制,将误导性陈述纳入差错追责的覆盖范畴。
近期,巨力索具股价总体持续下探。截至8月14日收盘,巨力索具股价为8.19元/股,相较于年内24元/股的高点,股价最大回撤幅度已接近60%。
责任编辑:张蓓 主编:张豫宁
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