山西
今年河南的“三支一扶”招募考试，引爆舆论。8月2晚间，官方通报确认：考试存在作弊！
作弊是怎么被发现的？
考试成绩公布后，有考生对比成绩发现了极度诡异、完全违背考试常理的分数断层：
多个岗位考试成绩呈现出一个魔幻规律：
招1人，刚好有1个人80分以上；
招2人，刚好就2个人卡在高分段；
招几个人，高分人数就精准对应几个人。
其余考生成绩全部集中在五六十分，如此诡异的断层考分，怎能不让人心生疑窦？
正常考试，成绩一定是错落分布、有高有低的，而这次“招几人、就几人精准高分”的诡异数据，只有两种可能：
第一，部分考生提前获取试题答案。
第二，存在针对性阅卷放水、人为抬分的内部操作。
在大量考生投诉、控告的情况下，有关部门终于确认，本次“三支一扶”考试存在非法作弊行为。河南省人事考试中心负责人被停职调查，公安机关成立专案组，全面刑事立案侦查，所有涉案人员将依法从严追责。
很多人不理解：“三支一扶”两年没编制，为什么还有人不惜公然作弊、铤而走险？
今天咱们试着把这件事的含金量讲个明白。
首先科普：“三支一扶”是全国性基层就业政策。
三支 = 支教、支农、支医。
一扶 = 帮扶乡村振兴。
被“三支一扶”招募后，考生需在基层单位服务2年。在这两年里，所有人无编制，只有生活补贴、社保、安家补贴，和正常计算入职工龄。
在全国大部分省份，“三支一扶”服务期满后，是不会直接给编的，所有人依旧需要重新参加考编、考公。
但河南是个例外，它有自己的安置政策。
河南“三支一扶”2年服务期满后，只要业务成绩合格，原岗位有空编直接留任，原岗位无编，全县乡镇统一调剂给编。
这相当于上岸“三支一扶”＝稳拿乡镇事业铁饭碗。
不用参加千军万马的事业单位统考，不再需要二次笔试面试，这是多大的红利？而且，河南今年“三支一扶”招募3082人，在全省报名参考的14.1万人中，报录比接近46:1，这是多少普通专科、本科毕业生低成本、最稳妥、最捷径进入体制的便利通道？
也正因这条通道太香、太值钱，才滋生出系统性、团伙式、有组织的考试舞弊黑幕。
普通学子拼命学习挤不上的独木桥，少数人却可以通过内幕操作、精准控分，直接空降上岸。这已经不是单纯的考试作弊了，而是彻底溃烂的系统性腐败，有组织的刑事犯罪！（大漠鱼）
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