河南
最近刷到一个挺耐人寻味的国际新闻，俄罗斯南部一座城市想引入朝鲜劳工做市政清洁，结果好好的谈判直接谈崩了。俄方给出的月薪折合成人民币约4800元，这个价格放在当地市政岗位里已经是常规标准，没想到朝鲜那边直接不接，还直接开了两三倍的价。最后拿不出预算的俄方，只能大老远跑去西非找塞内加尔劳工来补缺。这事说小不小，背后藏的问题比这事本身有意思多了。
很多人不知道，这次开价谈薪的不是朝鲜工人自己。朝鲜所有海外劳工的选拔、派遣和管理，全都是官方背景的劳务公司统一负责，俄方要招人只能跟这些机构对接，薪资、吃住、交通全部打包谈。最终落到工人手里的只是一小部分收入，大部分都要上缴国库作为外汇收入，还要扣除监管人员的管理成本。
俄方市长对朝鲜工人的评价其实相当高，说他们纪律严明效率高，干起活来像机器人一样，很少会摸鱼划水。说白了俄方不是嫌朝鲜工人不好，是真的掏不出对方要的价，只能换个供应商。这种局面放在五年前根本想都想不到，从前朝鲜劳工一直都是各国眼里性价比超高的廉价劳动力。
现在的俄罗斯缺人缺到什么程度，摆开数据就能看明白。俄罗斯联邦国家统计局的数据显示，2026年第一季度俄罗斯平均工资涨到1460美元，失业率维持在2.2%，创下了历史最低纪录。不少人看到低失业率会觉得经济向好，放到俄罗斯这儿完全是另一回事，低失业率不是岗位多，是能干活的人太少了。
俄罗斯工业和贸易部自己给出预测，到2026年初，光是工业部门就会出现480万熟练工人的缺口。空着一大堆岗位，找不到人来填，这才是俄罗斯低失业率背后的真相。
青壮年劳动力的流失，是现在俄罗斯最头疼的事。自2022年冲突爆发之后，大量青壮年男性进入军队，西方情报机构估算，俄罗斯累计军事伤亡已经超过120万，这些劳动力根本没办法参与后方的生产建设。还有不少青壮为了逃避兵役，干脆移居到周边国家，本就一直在持续萎缩的俄罗斯人口，失血速度又快了一大截。
从前俄罗斯缺劳动力，都会从中亚招工人补上缺口，现在这条路也越走越窄。2024年莫斯科番红花音乐厅恐袭事件之后，俄罗斯对中亚移民的审查明显收紧，塔吉克斯坦、乌兹别克斯坦等国赴俄工作的人数一直在降。
缺口补不上，俄罗斯只能满世界撒网找劳工。现在俄罗斯已经大规模引入印度劳工，2025年拿到工作签证赴俄的印度工人已经暴增到7.2万人。这次奥伦堡找朝鲜劳工谈崩，转头跑到西非找塞内加尔工人，一个扫大街的市政岗位，折腾这么远找人，本身就是俄罗斯缺人的最直观体现。
战争同时在两个层面消耗俄罗斯，一个是前线的兵员，一个是后方的劳动力，两个方向的失血还会互相加速。军工产业开足马力赶订单，需要更多工人，政府扩大基建投入需要工人，能源、运输、建筑这些行业同样在喊缺人。
整个俄罗斯现在就是一场抢人大战，军方给合同兵开出的签约奖金越来越高，企业为了留住现有工人只能不停涨薪，朝鲜官方看着这样的行情，把劳务价格往上调太正常了。劳动力市场里，稀缺的东西本来就会越来越贵，朝鲜这次只是按照市场规律定价，没什么可奇怪的。
往深了挖能发现更多有意思的点，这次俄罗斯开出的5.5万卢布，就是俄罗斯本地市政岗位的标准薪资，本地人干这个活也就拿这个钱。连本地的标准薪资都达不到朝鲜方面的最低报价，说明朝鲜劳工在俄罗斯眼里早就不是廉价劳动力的定位了，已经开始拿到和本地市场匹配的议价权。这种身份的转变，放在五年前根本不可能发生。
俄罗斯现在要面对的可不只是这一个谈崩了的合同，这背后是一个长期的根本性问题。人口结构的恶化已经积累了几十年，战争直接加速了消耗，却没办法加速修复。哪怕战争结束，后续的重建要靠谁来完成，这个问题已经摆在台面上。
俄罗斯满世界在劳动力市场找人，从印度到非洲再到朝鲜，每一次招人都是一次明码标价，直白地告诉俄罗斯现在缺人缺到什么程度。朝鲜敢翻三倍要价，其实就是俄罗斯劳动力危机递过来的一张最直白的账单。
参考资料：
环球时报 俄罗斯劳动力短缺问题相关报道
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