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来源：同壁财经
同壁财经讯，2026年7月15日，东方电子股份有限公司(证券简称：东方电子，代码：000682.SZ)Wind ESG最新评级为A，较上一期维持不变。公司综合得分为7.34，高于电气部件与设备行业均值6.08分。在电气部件与设备行业297家公司中排名第60，处于行业前20.20%。环境、社会与治理维度得分分别为5.07、6.60和6.91。
相比上一期评级，本期综合得分由7.26升至7.34，提升0.08分。管理实践端贡献由4.26升至4.34，提升0.08分。争议事件端贡献为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降0.70分，社会维度下降0.22分，治理维度提升1.69分。评级观察
在环境维度，公司以ISO14001和ISO50001双体系为管理基础，在气候变化和能源议题上形成了从认证、核查到量化披露的链条。公司及子公司威思顿均已通过这两项体系认证，并制定了《能源管理体系手册》等制度文件。在量化绩效方面，公司披露温室气体排放总量为7661.31吨二氧化碳当量，能源消耗总量为1610.97吨标准煤。公司已获得29项产品碳足迹证书及ISO14064-1温室气体排放核查声明，并推进零碳智能产业园的分布式光伏项目建设。废弃物管理方面，公司搭建了三级管理架构并披露有害废弃物总量为37.0933吨，但回收再利用相关的指标信息尚不清晰。
在社会维度，公司以知识产权合规管理体系为基础，在研发创新和供应链管理上展现出较强的组织能力。研发端，公司研发投入占营收8.25%，研发人员占比22.78%，拥有有效专利581件和软件著作权1478件，并设定了至2030年新增200件以上专利及200件软件著作权的短期目标。供应链端，公司已通过绿色供应链管理导则认证，其供应商通过质量、环境及职业健康安全管理体系认证的比例均达到100%，并建立了供应商ESG评价准入与动态考核机制。此外，公司报告期内未发生重大责任质量事故，完成超5万批次物料入厂检验，且安全事故记录为零。不过，员工流失率等雇佣维度的关键绩效信息仍有待补充。
在治理维度，公司治理架构呈现出清晰的制衡特征，并在ESG治理机制上进行了系统性搭建。公司实现了董事长与CEO职位分设，董事会出席率达100%，独立董事占比为33.33%，审计、薪酬和提名委员会中独立董事占比均为66.67%。ESG治理层面，公司已建立由董事会领导、战略与ESG委员会指导、ESG工作组执行的三层架构，并制定了《ESG管理制度》。报告期内，公司开展了29次廉洁培训，覆盖884人。当前女性董事及高管占比均为0%，董事会多元化方面存在提升空间。
内容由AI于2026年07月15日生成，请核查重要信息。
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