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就当下情况来看,硕士研究生毕业考公考编绝对是性价比最高的选择,没有之一。很多人说,“你以为考公考编那么容易,是你想考就能考上的吗?”这话不假,毕竟现在考公考编是千军万马过独木桥,除了实力还需要运气。但是我始终认为,掌握正确的方法比纯粹的努力更重要,很多硕士毕业生考公考编每年就死盯着那一个岗,非它不可,最后屡战屡败,白白浪费光阴。其实考公考编也有一套方法论,方法用对了上岸也就容易了,以下这套方法非常实用,需要的可以收藏。
第一步,理清时间线
硕士研究生在毕业前可以参加的考试有:国考、中央选调生考试、定向选调生考试、省考、事业单位联考、人才引进等这几个考试。为了不错过每个考试的时间点,在参考之前一定要列一个时间表,比如国考一般是在每年10月份左右报名,11月底考试,次年1月底出成绩。中央选调生、定向选调生考试一般在11月到次年3、4月,一般是由所就读的学校发布通知。省考一般是在3-4月考试。事业单位联考大多数省份集中在4-5月份考试。人才引进每个城市不一样,但大多集中在上半年。把时间线理清楚了,后面的备考计划制定起来才更加科学合理。
第二步,制定学习计划
对应届生而言,国考通常是能参加的第一个考试。绝大多数岗位只考《行测》和《申论》两科;部分特殊岗位——如公安、外交部、证监会等——会加试第三门科目(公安基础知识、英语或专业测试)。因此,现阶段的核心任务就是:先把行测和申论打好基础,比如现在是7月份,趁放暑假这段时间一定要抓紧时间开始复习,前两个月复习检测,后两个月复习申论,最后一个月模拟考试,千万不要等到10月份报名之后再去复习,那个时候就有一个笔试,就一个月时间,根本来不及呀!更何况,不管是国考还是省考还是选调生考试,考的基本上都是行测申论这些东西,哪怕国考失利以后,省考和选调生考试也是完全用得上的。
第三步,合理选岗
随着考研竞争进入白热化,考研二战三战已经成为普遍现象,这就造成大量学生读完硕士研究生之后年龄普遍偏大,他们毕业平均年龄在26岁以上,甚至还有30岁才硕士毕业的,当这些学生毕业之后,他们的试错成本非常高,一旦选错职业,耽误几年,就会失去竞争资格,为了追求稳定的回报,他们通常也会选择考公考编。
选择一个合适的岗位,远比成绩好坏更为重要。与高考不同的是,考公考编是先选岗位,再参加考试,如果某个岗位只招一个人,那么笔试面试成绩最高的才会被录取,也就是说考公考编采取的是排名制,跟分数其实关系并不是很大。而有的岗位天生报名人就多,比如说省会城市的机关岗位,不限专业的岗位,条件限制少的岗位等。在选岗的时候一定要尽量避开这些热门岗位,要充分利用学历优势,比如,某些岗位要求硕士研究生学历,党员,应届毕业生,某某专业,这样的岗位往往符合报考条件的人很少,这样就筛选掉了一大批竞争者,上岸的机会大大提高。另外,不要因为自己是硕士研究生就一定要报考那些高大上的岗位,二三线城市竞争小,相对来说上岸更容易一些,下雨并不比省会城市少多少,是完全可以考虑的。
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