北京
大联盟的老板们这次不打算藏着掖着了。关于硬性工资帽和工资下限的讨论，过去几年就像棒球界那个谁都知道在客厅踱步、却没人开门请进来的大个子。现在，这家伙直接掏钥匙进来了。在周四于纽约向球员工会递交的首份经济提案中，这帮做决策的人头一次把具体数字摆上了台面。
最有冲击力的设计，是一个50比50的收入分成模型。提案里写着，到2027年，球队薪资硬上限是两亿四千五百三十万美元，而地板线锁死在一亿七千一百二十万美元。注意，这里玩的不是球队实际支付的总薪资现金，而是平均年值，也就是业界熟知的、用来算奢侈税的那个数字。老板们还搭配了一套托管系统，以前没这规矩。联赛总收入一旦核算出来，球员可能得往回掏钱，或者在某种情形下，能多拿一笔。每一个子儿都得跟着真实营收走。
这方案还藏了一手真正意义上的大洗牌：把所有的地方媒体版权收入，打包收进联赛的中央收入池。这是总裁罗伯·曼弗雷德一直在背后推的事。你嗅到什么没有？这就是要抹平大市场球队和小市场球队之间那种离谱的贫富差距。联盟发言人用了一种非常直白，甚至带着点挑衅战场意味的口吻，他讲：“我们要解决的终极问题是薪资不平等，这在任何一个美国其他主流体育联盟里，你都看不见这么离谱的差距。” 他还补充了一句相当重的话：“说到底是希望和竞争。太多市场的球迷，心里头那点‘我们队也有公平机会赢’的盼头，已经低得不像话了。”
联盟高层似乎完全清楚这场仗的舆论战场在哪。他们直接引用了球迷的普遍感受，抛出那个耸动的数字，那个从最顶端到最底端，高达四亿四千六百万美元的天文级支出鸿沟。他们声称，球迷们压倒性地支持像其他联盟那样引入工资帽和地板，因为没人信，在一条起跑线差了几个银河系的赛道里，能跑出一场公平的竞赛。联盟想传递的潜台词很明确：这不是贪婪，这是救市。他们甚至把球迷对地方电视转播黑屏的抱怨也扣在了一起，宣称只要把媒体收入平等地分一分，这事就有解。赛场上已经停不下来的生意博弈，现在，才刚刚亮出第一块筹码。
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