企业,无论有什么样的价值观,只要保持在自己的小圈子里,都没什么问题。但是,一些“有志向”的资本家,可能会将自己的价值观外溢到社会,通过各种方式潜移默化影响公序良知,甚至企图重塑公众价值观,那就需要警惕了。
某手机品牌的“两个老公”的广告文案,正是这一现象值得解剖的典型案例。
“两个老公”广告,实质上是价值观输出
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我们无证据证明该企业存在系统性输出 “西方女权 / 白左价值观”的意图。但是,“两个老公” 不仅仅是营销翻车,它是伦理冒犯,违背公序良俗。它与境外某日用品企业长期宣扬“女性不被婚姻定义”“妈妈首先是她自己,然后才是妈妈”,如出一辙!而该境外公司是对极端女Q的宣传很热衷的。
所以,尽管该广告主观上没有价值输出的意图,但深层次里却起到了这样的实际效果。这样做的企业一旦多起来,就会形成广泛的社会效应。因为资本可以利用他们手里的雄厚资金,铺天盖地撒出去,潜移默化之中重构社会价值观体系!
涉及西方价值观,我国境内企业要谨慎
企业是否可以参与公序良知的塑造?当然可以,但是必须是良性的社会价值观,但是不能违背公序良知。这方面,境外的企业没少干这样的事情,国内的企业要引以为戒。“两个老公”的广告文案创作团队,但愿你们没有“向西方大厂看齐”的心理。
国内有些美妆企业在宣传文案中宣扬“不结婚,老了有钱就行”“生育是女性的枷锁”,短视频平台大量投放,主打 “独立女性 = 不婚不育”。某内衣广告强调 “身体自主、拒绝男性凝视”,弱化家庭 / 婚姻语境,偏向西方“身体解放” 叙事。
境外企业在重塑社会价值观方面的“努力”
1、长期高调支持 LGBT
以苹果为最突出的代表,此外还有CK、Absolut Vodka、Listerine等。
苹果(Apple)是最典型、最持续的,它的核心动作是,每年固定在5 月所谓的 “骄傲月” 推出彩虹版 Apple Watch 表带 + 彩虹表盘 + iOS 彩虹壁纸,明确标注 “庆祝 LGBTQ + 群体”。2015 年,CEO 库克带 8000 员工参加旧金山 “同志骄傲游行”,总部挂彩虹旗,iTunes 设 LGBT 电台。
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2、宣扬 “极端女权Q/ 不婚不育”
例如,美妆品牌某雅广告,2021~2023 年持续主打:“性别不是边界线,偏见才是”,短片《醒狮少女》《女运动员》,强调 “打破性别枷锁”。制造性别对立,如 “男人的审美不重要”“女性不需要婚姻证明价值”。
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再例如,日用品“某洁”广告中,刻意弱化男性家庭角色,强调女性 “不被婚姻定义”。强调“妈妈首先是她自己,然后才是妈妈”。
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