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格隆汇4月16日｜据财富中文网，本月早些时候，Palantir首席执行官、亿万富豪亚历克斯·卡普在《TBPN》直播节目中表示：“根本上，只有两类人能在未来的职场中站稳脚跟，一是接受过某种职业培训，二是属于神经多样性人群。”
卡普所说的第一类人，反映了一个日益普遍的共识：电工、水管工等技能型专业人才难以被自动化取代。随着大型科技公司大规模建设数据中心，而美国本土又面临持续的劳动力短缺，这类人才的需求正不断攀升。
第二类则更具个人色彩。卡普长期公开谈论自己患有阅读障碍症，这是一种可能影响阅读、写作和信息处理能力的学习障碍。广义上来说，神经多样性还包括注意力缺陷多动障碍(ADHD)和自闭症等状况。在卡普看来，这种认知差异塑造的思维模式，在人工智能驱动的世界中可能成为一种优势。他认为，成功会青睐那些思维方式独特、敢于冒险的人，用他的话来说，是那些“更具艺术家特质，能从不同视角看待事物，并能创造出独特成果”的人。
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