日网曝中国女护士拍上班vlog泄露病患信息！被拍摄的日本医院发声明致歉！

这两天又有一条关于中国人的热搜在日网火了。

起因是一名中国籍的女护士在日本医院上班期间拍摄 所谓的“沉浸式上班Vlog” ，吸睛标题大多是“东京护士日常，养老院月入2万高能量的一天”诸如此类，更严重的是，为了博取流量，视频中还涉及患者隐私和医疗信息的内容。

而这种类型的视频发布者还不只一个，事情被曝光后，其中一家被拍摄视频的日本医院迅速做出了反应并发表致歉信。

据悉，这些视频看上去像是一个普通医护人员的工作日常Vlog，实际上却夹杂了大量不应该出现在公共平台上的信息。

说直白一点，这不是单纯的记录日常，而是为了追求视频的所谓真实感和活人感，而把病人的隐私也当成了自己的流量素材。

4月5日， 医疗法人德洲会（武蔵野德洲会病院）也发布了官方道歉信

“这次由于本院职员的不当行为，导致患者的个人信息被发布到社交媒体上，对此我们致以由衷而深刻的歉意。

作为医疗机构，本应对患者个人信息进行最严格的管理，而如今却以这种形式向外部泄露，这是绝不应该发生的重大事态。对此，我们对本院管理体制上的缺失深刻反省。

对于相关投稿，在确认后我们已迅速采取删除措施，目前也正全力防止其进一步扩散。同时，我们正在就本次事件的事实经过展开调查，并将对相关职员进行严肃处理。

截至目前，尚未确认出现二次伤害，但今后我们也将持续密切关注事态发展，万一出现任何问题，我们都会以诚意妥善应对。

为防止类似事件再次发生，我们将彻底加强对职员的教育，并从根本上重新审视个人信息管理体制，全力确保同类情况不再重演。

对于此次给大家带来的巨大担忧与困扰，我们再次致以深深的歉意。

如有任何不明之处或不安之处，敬请通过以下窗口与我们联系。

令和8年4月5日医疗法人德洲会 武藏野德洲会医院院长 桶川隆嗣”

在致歉信里医院 用词极其严厉，“本不该发生的重大事态”、“深刻反省管理不力”、“严正处分相关职员”等说明。

要知道在日本，个人信息保护法的严格程度近乎变态。别说是医院这种高度敏感的场所，就算你在大街上拍个路人没打码，都有可能被告到倾家荡产。

很多人以为，只要我不拍患者的脸，就不算泄露隐私，这样的想法大错特错！

根据日本《个人情报保护法》以及厚生劳动省的指引，病历号、床头卡，哪怕只露出一角，只要能推定出特定个人，就是违法。用药清单、诊断名，涉及到病史、身心障碍的信息，属于“要配虑个人情报”，保护等级最高。

其他的声音、纹身、独特的随身物品，只要能通过这些特征联想到是谁，就算打码也不行。所以那位中国护士在Vlog里扫过的药袋和床位，在法律眼里全是“呈堂证供”。

在日本企业，尤其是医疗机构或某些特殊行业在入职时通常都会签一份《秘密保持契约书》。

所以即便是在私人账号发布，只要内容涉及工作环境，且未经过公司书面许可，就属于违反契约。而且如果因为员工的个人行为导致公司品牌受损，比如这次德洲会名誉受损，企业也有权向员工索赔巨额的经济损失。

所以这名中国护士可能不仅仅会面临开除这个后果，除了患者可以起诉医院和护士个人，要求精神损失赔偿。一般在医疗隐私泄露案中，这笔钱可能高达数十万甚至上百万日元。

因为她的护士执照由厚生劳动省颁发。这种严重违反职业道德的行为，极有可能触发业务停止甚至取消执照的行政处分。

最后这名中国护士面临的处境很可能是，网红这口饭没吃上，还要搭上自己的护士职业生涯。

更要命的是，在如今日本集体排外和对华人不友好的环境下，她可能凭着自己的一己之力，让其他遵纪守法的华人越来越没有路可以走。

毕竟日本职场本就极其看重信赖关系。很多中国医护人员、IT工程师、建筑师，是靠着几十年的谨小慎微和拼命努力，才换来了日本企业对中国籍员工专业、严谨的评价。

这件事情一出，以后中国籍医护人员在申请入职、尤其是进入大型知名医疗机构时，HR可能会更严苛地审查社交账号，甚至在面试时增加关于隐私认知的反复盘问。

针对这一事件，日本网友已经有很多情绪化讨论。有人骂得很狠，有人把矛头指向个体身份，也有人借题发挥到别的话题上。

患者的名字都出来了。如果这是真的，那就是个人信息泄露。不好意思，但如果医院里有中国护士，我会换医院……不管是站在患者这边，还是站在护士这边。就是这么一个让人无法信任的国家风气。

她真的有护士资格吗？不会是伪造的吧？她真的能理解医院工作所需要的那种高水平日语吗？把医疗工作交给这么不负责任的人，真的没问题吗？她会不会自己擅自误会、怀恨在心，然后往药里、点滴里、饭里掺异物之类的？太可怕了。

是明知道她是中国人还录用她的医院有问题。我以前和做医疗工作的中国人一起共事过，他们只会考虑对自己有没有好处。别人会不会因此为难、会不会难受，只要自己有利可图，他们根本不会在意。后来那个中国人也被发现对患者实施了暴力，实际上等于是被开除了。我觉得国民性这种东西绝对是存在的。

我是护士，我觉得这东西未必是真的。现在一般都是双重、三重核对，这早就是常态了。而且医院里有专门的护士站，不会跑到走廊的椅子上去写这些东西。另外，就算是夜班，一般也至少会有两名护士在场，照理说早就会有人提醒她了。再说医院里到处都有监控摄像头。

这件事情发酵后，小编特意去各种社交平台上逛了一圈，发现依然有不少中国籍的护士在用视频记录着在日本的工作和生活。

为了不再陷入争端和麻烦，所有在日华人在拍摄生活记录时一定要记住以下这几条保命符。

比如拍办公桌时，确保电脑屏幕是黑的，纸质文件是扣着的，尽量避开所有文字信息。尽量避开制服和工牌。因为穿着制服拍摄任何争议性内容，都会被视为代表公司立场。最后，在公共场所，即便路人只是背景板，只要没授权，发上网前必须打厚码，以避免日后惹出纷争。

https://x.com/bakusai_hodo/status/2040648163984650465

https://www.musatoku.com/news/detail.php?id=455

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