(来源:安徽新闻网)
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近日,在阜阳市颍泉区中惠创智(阜阳)技术有限公司生产车间,一场由人社部门组织的“直播探岗”活动精彩上线。镜头所到之处,生产线有序运转,岗位实况一目了然,企业环境真实可感。
主持人化身“探岗主播”,实地走访安徽源中源食品、艾思利食品科技、爱谱华顿电子科技等企业,深入展厅与生产车间,零距离探访工作环境。企业负责人围绕发展前景、岗位需求、薪资福利等关键信息,进行细致讲解,并实时回应求职者关切,让屏幕前的求职者“云端”看岗,如临其境,提前锁定心仪岗位。
从“看岗位”到“讲政策”,直播内容层层递进。颍泉区人社局工作人员详细介绍创业担保贷款、就业补贴、职业技能培训、零工市场(驿站)等惠民惠企政策,提高政策知晓率。直播页面还同步设置岗位清单及简历投递入口,方便求职者一键投递。
“直播镜头里,企业的环境看得清清楚楚,主播和企业负责人的讲解也非常细致。我一看就心动了,马上投了简历。这种直播探岗的方式真方便,在家就能了解岗位信息。”通过直播探岗找到心仪岗位的求职者李女士开心地说。
“我们前期主动对接辖区重点企业,全面摸排用工需求。”颍泉区人社局人才综合服务中心负责人祖宏军介绍,“围绕这些岗位需求,依托直播探岗,让求职者足不出户就能直观了解企业环境和岗位详情,有效提升人岗匹配效率。”
祖宏军说,“实地探岗”让求职者看得真切,“云端揽才”让岗位触屏可及。这一创新模式,既增强了招聘活动的公信力与吸引力,更实现了政企联动稳就业、精准服务惠民生的良好成效,有效促进了劳动者就近就地就业,切实破解了辖区企业用工难题。
2025年起,颍泉区创新推出“直播探岗”模式,精准推送优质岗位358个,接收匹配简历500余份,累计吸引4.78万人次在线关注。
“聚焦企业用工痛点、回应群众就业期盼,我们通过常态化直播探岗和‘互联网+就业服务’新模式,让就业服务更有温度、更具实效。”颍泉区人社局负责人说。
(本报记者 李鹏 本报通讯员 姚佳玉)
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