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（来源：河北新闻网）

转自：河北新闻网

河钢集团邯钢公司冷轧厂生产技术室一档技术主管张志扬

绽放在钢铁行业里的巾帼之花

在河钢集团邯钢公司冷轧厂，提起女职工张志扬，同事们都交口称赞。

大家说，她敢挑重担、钻研劲头十足，学识扎实、技术过硬，创新思路层出不穷。从事冶金行业13年来，她荣获全国三八红旗手、河北省劳动模范、全国钢铁行业技术能手、河北省技术能手等称号。

3月17日，张志扬正在河钢集团邯钢公司冷轧厂精整产线检查刚下线的精冲钢产品。牛睿杰摄

2013年，张志扬研究生毕业后来到邯钢冷轧厂，成为一名轧钢工。年轻的她，憧憬过实验室、格子间里的白领生活，却被派往生产一线，开始两年半的倒班生涯。

作为车间生产线上唯一的女技术员，她曾心生退意，直到一位领导点醒了她：“搞技术的，脱离了现场就是无源之水。不懂一线操作，怎么谈解决生产难题？怎么谈研发新品种？”

心结打开了，心也就沉下来了。她把每一个操作细节、每一组工艺参数，都刻进脑子里。

2019年，冷轧厂生产高档家电板时遇到了新挑战，客户对产品表面光泽、色泽要求更高，这就对轧辊辊面的均匀性提出了严苛标准。而当时冷轧厂毛化辊粗糙度最低为3微米，再突破的难度极大。

厂里邀请行业专家指导，专家优化相关系统后认为将粗糙度降至2.5微米很难，建议维持现状。参加工作不满6年的张志扬，却暗下决心要把这一数据从3微米改进到2.5微米。

她带领团队从基础环节入手，改进设备精度、优化系统、反复调试参数，最终实现2.5微米低粗糙度毛化辊稳定生产，达到客户要求。这项技术的提升，当年就为企业创造效益168万元，筑牢了邯钢高档家电板生产的技术根基。

“我的职业理想，就是成为一名技能大师。”这是张志扬立下的目标。

在她看来，技能大赛是锤炼本领、检验能力的最好舞台，从2018年开始，她便主动报名参加各级冷轧工技能竞赛，提升自己的技能水平。

2023年4月10日，“河钢杯”第十届全国钢铁行业职业技能竞赛举行。这场竞赛是培养选拔行业高技能人才、推动钢铁工业高质量发展的重要平台。

作为189名选手中唯一的女选手，张志扬凭借扎实功底和娴熟技能一路过关斩将，摘得金属轧制工项目冠军，获全国钢铁行业技术能手称号。

2023年5月，凭借过硬的专业能力，张志扬被调入冷轧厂生产技术室，负责新产品开发、工艺优化及质量提升，牵头开展优特钢研发工作。

优特钢是优质碳素钢和特殊钢的总称，是衡量一个国家钢铁实力的重要标志，而当时邯钢在该领域可供参考的经验和参数极少，研发工作要从零开始。

“优特钢是企业未来重点发展的特色产品，再难也要啃下这块‘硬骨头’。”张志扬带着这份信念，带领团队开启研发之路。

65锰优特钢是张志扬遇到的首个攻关重点，其碳含量高、焊接难度大，易引发断带，且强度高、轧制变形难，常规工艺无法适配。

针对焊接难题，张志扬带领团队反复试验，不断优化焊接参数组合，终于攻克了焊接断带的问题。面对轧制变形难题，她充分利用邯钢冷轧设备集群优势，打破传统思维，结合参加全国大赛积累的经验大胆创新，开发出优特钢“一轧一退”“两轧两退”“两轧一退”三种生产工艺流程。

经过近两年的攻关磨砺，上百次的试验、摸索与总结，张志扬团队成功实现了65锰优特钢的试制和批量生产。产品经用户反馈，使用情况良好，这也为企业打开了优特钢市场的新空间。

13年来，张志扬始终扎根邯钢冷轧一线，从车间操作岗到技术管理岗，岗位在变，但她扎根基层、潜心钻研的初心从未改变。

“女性并非钢铁行业的旁观者。企业发展既需要大刀阔斧的改革，也需要精益求精的打磨。”张志扬说，只要有坚定的理想，脚踏实地、敢闯敢干，就能在自己的岗位上发光发热。（贾东亮 宋超）