河北
来源：半导体行业观察
台积电7日宣布2026 年校园征才活动于本周正式启动，为了持续支援业务成长与技术开发需求，2026 年预计在台湾招募包含工程师与技术员等约8,000 名新进同仁，硕士毕业新进工程师的平均整体年薪可达新台币220 万元。
台积电工作地点涵盖桃园、新竹、苗栗、台中、嘉义、台南、高雄等地；领域包括电机、电子、光电、物理、材料、化学、化工、机械、资工、资管、工工、工管、环工、土木、人资、商管、会计等领域的应届毕业生，或具备相关工作经验者加入。
近年来，台积电积极推动数位转型，并致力于人工智能(AI) 与大数据应用，打造新一代的智能工厂，确保卓越制造的竞争优势，也欢迎资讯相关领域人才加入。
台积电今日前进台大校园参加校园征才企业博览会，广征对半导体具高度热忱的人才。除了台大，台积公司将巡回各大专院校参与校园就业博览会及征才说明会活动，包括台师大、台科大、北科大、中央、阳明交大、清大、中兴、逢甲、云科、虎科、中正、成大、高科、高师大、中山与屏科大等，共举办17 场实体活动。同时，也将安排5 场线上征才说明会(包含中、英语系)，欢迎有志加入者参与线上互动交流，获取更多资讯。
此外，台积电 2026 年DNA 暑期实习计划(Development, Navigation, Advance Offer) 也同步展开，邀请大三以上同学(硕博士优先) 加入，履历投递截止日为2026 年5 月8 日；此计划提供实战机会与职涯导航，表现优异者更有机会获得正职预聘，在半导体产业的职涯发展预先布局。
台积电视人才为最重要的资产，承诺提供优质的工作机会与具有竞争力的整体薪酬福利，并规划员工职涯发展；在追求技术卓越的同时，秉持诚信正直、承诺、创新和客户信任的核心价值，致力落实共融的工作环境，鼓励来自不同文化背景、专业领域与生活经验的伙伴互相交流，并积极推动身心障碍人才及设备职类女性工程师的招募。
https://news.cnyes.com/news/id/6369254
（来源：钜亨网）
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