红心绘宏图 实干向未来丨绵阳南实召开2026年春季学期教职工大会

丙午新春，万物竞发。骐骥驰骋，新程启航。3月1日上午，绵阳南山中学实验学校2026年春季学期全体教职工大会如期举行。全体南实人齐聚一堂，吹响集结号、擂动出征鼓。本次大会以“强化自主.追求进步.成就多元”为主题，以“新思维育新人，共奋进谱新篇”为号角，擘画新学期的宏伟蓝图。

宏图之志：建南实好学校、办南实好教育、助学生好前程

大会上，学校党委书记李芝猛强调：建南实好学校，办南实好教育，助学生好前程是南实人矢志不渝的教育目标和教育追求。

“自信自强，再展宏图；珍惜荣誉，再创辉煌。”刚刚过去的2025年，南实荣获“发挥中国科技城优势加快建成省域经济副中心先进集体”称号，这份沉甸甸的荣誉，既是对过往的肯定，更是对未来的期许。大会强调，全体教职工要树立“校兴我荣”的理念，将个人成长与学校发展紧密相连，以红心绘就教育宏图，以实干奔赴美好未来。

强校之策：四大战略助推学校高质量发展

会上，李芝猛书记系统阐释了新学期的兴校构想——人才强校、科研强校、管理强校、服务强校协同推进，全面赋能教育教学提质增效。

人才强校，锻造卓越师资。干部团队要有创见、做表率、干实事。教师团队要上进知变、多学多思，实现从“经验型”向“科研型”的华丽转身。唯有教师“富”起来，学生才能“强”起来。

科研强校，深耕教学沃土。让教研赋能教学，让课程闪亮课堂。大会强调，要正确处理“教与学、思与练、教与考”的辩证关系，将学生问题当作研究课题，在解决真问题中实现师生共同成长。

管理强校，激发内生动力。持续推进精细化管理，让管理为教学增动力、为成长添保障。从成长档案的体系化建设，到分层分组教学的精准实施，每一个环节都要做到科学化、系统化。

服务强校，温暖育人全程。“以热情温暖学生”不仅是口号，更是行动指南。大会提出，要尊重、理解、关爱、包容每一位学生，做学生的思想引领者、成长陪伴者、学习帮助者，让教育充满温度，让校园成为家园。

育人之道：让每一个生命都精彩绽放

面向全体，关注个体。清北双师制、分层分组教学、差异化、个性化教学……一系列举措直指学生发展的关键环节。大会特别强调，要聚焦薄弱学科、薄弱环节，让南实教育真正“看见”每一个孩子。

抓住关键，精准发力。抓踩线生的基础、习惯、细节，让临界生突破瓶颈；解决学困生的目标、动力、态度问题，让后进生增强获得感。课堂要有思维、有氛围、有作为，让学生在深度学习中培养高阶思维，在主动参与中唤醒成长力量。

唤醒成长，点亮未来。教育的本质不是灌输，而是唤醒。大会号召全体教师积极唤醒、及时鼓励，让学生在领悟中醒悟，在醒悟中成长。不代替学生学，而是“让”学生主动学，真正实现教学相长。

同心之力：家校共育促美好

教育的成功，是家校携手、共育花开。大会强调，要构建家校社协同育人新格局——教师团队敬业奉献，学生团队主动参与，家长团队支持信任。当家长认同学校、信任学校、支持学校，当学生尊重教师、理解教师、主动成长，当全体南实人以“校兴我荣”的信念携手奋进——这样的教育，必将迸发出磅礴的力量。

实干之为：以奋进姿态开启新学期

大会对新学期开学工作作出全面部署：做好收心教育，帮助学生快速进入学习状态；做好安全工作，筑牢校园安全防线；认真分析期末成绩，以数据驱动精准教学；做好师德师风工作，守好教育者的初心与底线；精心筹备开学典礼、校园开放日活动，向社会各界展示南实的新气象、新作为。

蓝图已经绘就、号角已经吹响。2026年，全体南实人将以“红心”为笔，以“实干”为墨，在绵州大地上书写更加精彩的教育篇章。