事情闹得沸沸扬扬,最近官方都介入调查了。济南宽厚里一家臭豆腐摊,老板因为员工的女儿替父请假两小时,硬是把人给开了——刚好赶上春节,人都说打工人请假犯难,这时候这家臭豆腐店又给大家添了一把火。
请假两小时被辞退
这场风波的起因,是在外工作的李女士想在即将返程前,与在“绝情臭豆腐”工作的父亲吃一顿散伙饭。
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据了解,李女士的父亲已在该店工作多年,拥有多年小吃制作经验,是店里的核心员工,平日里工作勤恳,从早忙到晚,即便感冒生病也坚持带药上岗,几乎从未请假,每天工作时长可达12至14小时,节假日更是加班到凌晨,却始终任劳任怨。
2月21日,眼看明天就要返程,李女士特意选择了晚上9点后主动联系了臭豆腐店老板,希望在晚11点,这个店铺客流低谷、并非经营高峰期的时间段,请求为父亲请假两小时。
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为了尽可能降低对店铺经营的影响,李女士再三保证不会耽误工作,甚至主动提出愿意自愿扣除父亲相应的工资,只为能和父亲有短暂的团聚时间。
令人意外的是,老板对这一合情合理的请求予以断然拒绝,语气强硬地表示“一分钟都不行”。更令人气愤的是,仅仅过了几个小时,老板便主动联系李女士的父亲,言语更为决绝,直接以“请假就辞退你”相威胁。
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李女士得知后十分气愤,次日专程前往店铺为父亲讨公道,现场忍不住哭诉,而她的父亲却还在劝说女儿,称老板生意不易,自己平时工作中也能感受到一丝人情味,希望大事化小。
据悉,这并非该老板首次做出不近人情的举动。李女士后续透露,此前母亲摔倒无法起身,父亲申请请假照顾被拒。
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家中有亲人突发离世,父亲请假时还被老板质问“为何不提前报备”,一系列行为尽显冷漠。李女士无奈之下,将事件经过发布至网络,一场因两小时请假引发的舆论风暴就此拉开序幕。
负责人态度嚣张反差明显
事件曝光后,迅速在网络上引发热议,网友们纷纷关注此事,相关话题快速升温。山东本地官媒账号率先发声,其中包括《法治进行时》等知名栏目,记者专程前往现场采访,直面店铺老板,对其不合理的用工行为进行追问。
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面对记者的采访,该店负责人态度十分嚣张,不仅拒不配合,还多次制止记者:“你别录像!”然而令人讽刺的是,在禁止记者拍摄的同时,负责人自己却在偷偷录制视频,这一行为被网友捕捉到后,引发了更大范围的不满,有网友直言,这是典型的“只许州官放火,不许百姓点灯”,双重标准尽显。
随着舆论压力不断增大,负责人的态度出现松动,开始主动联系李女士一方,通过短信表达歉意,并提出协商赔偿事宜。
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短信中,负责人表示“因为请假的事我不让你干了,责任都在于我”,询问李女士父亲愿意接受多少赔偿,称除了正常工资外,还可以额外补偿一部分,只要双方签订书面协议,此事便就此了结。
李女士结合父亲的工龄和实际情况,提出了赔偿三个月工资的诉求,而负责人却以“生意难做”为由,认为赔偿金额过高,最多只愿意支付一个月工资作为补偿。双方就赔偿金额无法达成一致,李女士无奈之下,只能委托律师处理此事,目前双方仍处于协商拉扯阶段,尚未达成最终共识。
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市民曝虚假营销
令人意外的是,尽管深陷舆论漩涡,“绝情臭豆腐”的生意却并未受到明显影响,依旧有不少人在店外排队。对此,有济南本地市民爆料,该店铺平时就存在找托排队的行为,目的就是营造生意火爆的假象,吸引过往游客消费。
不少本地市民表示,这家臭豆腐店的口味十分普通,本质上就是常见的泡菜炸豆腐味道,并没有什么独特之处,与市面上其他臭豆腐相比,口感毫无优势,价格却偏高。“我们本地人根本不会去吃,宽厚里、芙蓉街这一片很多商户都是外地人经营,口感差还死贵,主要就是做游客生意。”一位济南市民如此说道。
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与此同时,当地小吃街的同行也分享了自己的经营理念,与“绝情臭豆腐”形成了鲜明对比。有同行表示,春节期间正是餐饮行业忙碌的时候,他们小吃街的员工也会有请假需求,通常情况下,员工可以请假15到20天,遇到员工请假,老板会亲自上阵顶替。
虽然辛苦,但大家互相理解,不会让员工受委屈。“做生意不能只看利益,也要讲人情,员工踏实干活,老板多些体谅,才能长久做下去。”
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此外,有网友梳理发现,该店铺的“绝情”标签并非偶然,除了用工上的冷漠,其经营过程中也多次被游客吐槽“性价比低”“口味一般”,此次请假纠纷曝光后,更多游客表示,不会再被其虚假排队的假象误导,也不会前往消费。
双方各执一词
随着事件持续发酵,相关部门也迅速介入。目前,济南市历下区人社局已联合属地街道办正式开展调查,重点核实该店铺是否存在违法用工、违法解除劳动合同、未足额支付节假日加班费等问题,并明确表示,只要查实存在侵权行为,将全力协助劳动者维护合法权益。
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根据2024年11月修订、2025年1月1日起施行的《全国年节及纪念日放假办法》,春节放假4天,全体公民放假的假日,可合理安排统一放假调休,结合落实带薪年休假等制度,实际形成较长假期,除个别特殊情形外,法定节假日假期前后连续工作一般不超过6天。
而“绝情臭豆腐”在春节期间的用工安排,以及以请假为由辞退员工的行为,是否符合相关规定,仍需官方进一步调查核实。
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面对官方调查和网友的指责,该店负责人依旧态度强硬,不仅没有做出诚恳道歉,还表示将发布声明“喊冤”,声称“很多人骂我们,我们没错”。其给出的理由十分简单:“春节期间,可能不够人手,工作时间请假就是不行。”
对于负责人的说法,网友们并不买账,有网友表示,春节期间用工紧张可以理解,但老板可以选择支付三倍加班工资,或者与员工友好协商,而不是以辞退相威胁,“要么给三倍工资,要么直接劳动仲裁,没必要这样拉扯”。
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也有部分网友站在老板的角度,认为小微企业经营不易,春节期间人手紧张,员工突然请假确实会影响店铺运营,老板也有自己的难处。
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