开工第一天，别再只会说“新年好”，这几句“场面话”才叫高情商

开工第一天，别再只会说“新年好”，这几句“场面话”才叫高情商

年后开工，重返工位的第一天，职场社交的大幕就已经拉开。从走进大门的那一刻起，碰见领导、遇上同事，第一句话怎么说，其实藏着不少门道。

很多人习惯了用一句干巴巴的“新年好”应付全场，虽然挑不出错，但就像往水里扔了颗小石子，连点涟漪都没有。既浪费了拉近距离的机会，也没能让别人看到你的状态。真正高情商的职场人，都懂得根据不同对象，把这第一句问候，说成“定心丸”、“润滑剂”和“表态书”。

在电梯里偶遇大领导，大概是开工最考验心态的场景。不少人打完招呼就开始低头抠手指，恨不得电梯快点到。其实，打破沉默的最好办法，是用“细节夸赞”搭配“适度自嘲”。比如笑着说：“张总新年好！您这假期看着是彻底休透了，走路都带风，状态比年前还好。我这几天光忙着走亲戚吃席，胖了一圈，正愁这几天怎么把‘过年肉’减下去呢。” 这话里有对领导的尊重，具体的夸赞听着不虚伪，自嘲又能瞬间拉平距离，短短几十秒，分寸感刚刚好。

部门群里的开工红包，更是不能错过的“表态场”。有人抢完红包只回个表情包，看似省事，实则浪费了在领导面前“刷存在感”的机会。高情商的做法，是把感谢和工作状态绑定在一起：“谢谢老板的开工大吉！这红包一拿，瞬间感觉电量满格了。我今天一早就把年前那个项目的资料翻出来了，正准备上午再打磨一版方案，争取今年咱们部门业绩开门红！” 领导发红包图的是吉利，更盼着大家收心归位，一句具体的工作规划，远比单纯的“谢谢老板”更能让他安心。

走廊里碰见平级同事，就不用那么严肃了。节后刚见面，大家多少有点生疏感，一句带点“烟火气”的玩笑，最能破冰。可以笑着打趣：“哟，新年好啊！才几天不见，怎么感觉你又帅了/更美了，是不是假期偷偷去做了保养？赶紧的，下午茶必须约一波，咱们边吃边把这周要干的活对对，争取早点干完早点撤。” 这种夸张又善意的调侃，能瞬间活跃气氛，再顺势把话题引到工作对接上，既联络了感情，又提高了效率，一举两得。

千万别忽略了行政、财务这些支持部门的同事，他们虽然不在业务一线，却是职场里的“关键配角”。在茶水间碰见，一句走心的问候，能为后续的工作配合铺平道路。比如可以说：“李姐新年好！假期看你朋友圈发的老家庙会，看着就热闹，隔着屏幕都感受到年味儿了。今天一来还领到你准备的开工糖，这新一年的好运，果然是从你这儿开始的！” 记住对方假期分享的小细节，肯定对方的工作付出，这份“被放在心上”的感觉，远比十句客套话更能打动人心。

如果赶上节后第一次部门会议，那就是展现工作态度的最佳舞台。别再默默坐在角落里当“背景板”，主动开口，往往能事半功倍。可以借着发言的机会表个态：“既然是开工第一天，我也跟大家交个底。假期里我抽空把去年的几个重点项目复盘了一下，梳理出几个咱们可以优化的环节，整理成了一个简单的清单，会后我发到群里，咱们大家一起参谋参谋。” 这话一出口，等于直接告诉所有人，你已经告别了假期模式，进入了战斗状态，这份主动性，就是职场里最亮眼的名片。

说到底，开工第一天的沟通技巧，无非就是三句话。对领导，多谈状态少客套，让他看到你的靠谱；对同事，多带温度少疏离，让合作变得顺畅；对自己，多些主动少些等待，让机会看到你的准备。

新的一年，职场之路从开口的第一句话开始。把“新年好”说得更有水平，才能为自己的职场运势，开个好头。

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