领不到失业金，90%是栽在离职证明这3句话上

离职证明这么开，才能拿到失业金！别再写错这3句话

很多打工人离职时，工资一结、工作一交，拿着一张离职证明就走了，连看都不仔细看一眼。

等后来失业了、想领失业金了，才被社保局一句话打回来：

你这离职证明不合格，领不了。

几万块的失业金，就因为离职证明上两三句话写错，直接拿不到。

今天全用大白话，把2026年最实用的规矩讲清楚，不绕弯、不夸张，真实靠谱，看完你就知道怎么让公司开证明。

一、先记住一句话：能不能领失业金，全看离职证明

想领失业金，必须满足3个条件：

1. 失业保险交够1年以上

2. 不是你自己主动辞职

3. 办了失业登记

这里面最关键的，就是第二条：

非本人意愿失业。

而社保局只认一个东西——离职证明上怎么写。

写对了，顺利领钱；

写错了，说破嘴也没用。

二、这3句话，绝对不能出现在离职证明上

下面这几种写法，是领失业金的死穴，只要出现，基本没戏。

1、千万别写：个人原因离职、主动辞职

只要出现这些词：

- 个人原因

- 主动辞职

- 因个人发展离职

- 自愿离职

社保局直接认定：是你自己要走的，不能领失业金。

不管你是被辞退、被优化、被劝退，只要写了“个人原因”，全部白搭。

2、千万别只写：双方协商一致解除

很多HR图省事，就写一句：

“双方协商一致解除劳动合同”

这句话是坑！

因为社保局看不到是谁先提出来的，会默认是你提的。

正确写法只有一种：

用人单位提出，双方协商一致解除劳动合同。

少了前面几个字，就领不到钱。

3、千万别写：因单位原因申请辞职

这种写法很多人中招：

“因公司未交社保，申请辞职。”

看着很合理，其实完全无效。

因为“申请辞职”这四个字，法律上就等于你主动走的，后面加再多理由都没用。

三、这么写，社保局100%通过

离职原因，只写下面这几种，稳过：

1. 劳动合同到期，单位不续签

2. 用人单位提出，协商一致解除

3. 单位裁员

4. 单位拖欠工资、未交社保，员工依法解除

只要写这类，不用吵架、不用解释，直接通过。

四、2026标准离职证明模板（直接照着用）

我给你一个最简单、最标准、全国通用的模板，让HR复制粘贴就行：

离职证明

兹证明XXX，身份证号XXXXXXXXXXXXXX，

于XXXX年XX月XX日入职，担任XX岗位，

现于XXXX年XX月XX日正式离职。

离职原因：

劳动合同期满，用人单位不续签

（或从上面合规原因里选一条）

该员工已办理完所有离职手续。

单位名称（盖章）：

日期：XXXX年XX月XX日

重点提醒3件事：

- 必须盖公司公章，人事章没用

- 名字、身份证号不能错一个字

- 日期必须写全：年月日

五、公司不肯好好开？你可以直接维权

很多公司嫌麻烦、怕担责，故意乱写、拒开。

你记住：

开真实、合法的离职证明，是公司必须做的法定义务。

公司不配合，你这样做：

1. 明确告诉HR：写错导致我领不到失业金，我可以仲裁要求赔偿

2. 打 12333 投诉

3. 向劳动监察部门反映

只要你占理，公司最后都会乖乖配合。

六、几个关键常识，别等吃亏才知道

- 领失业金期间，医保国家帮你交

- 领失业金不影响以后找工作、交社保

- 试用期不交社保是违法的

- 签过“放弃社保”的字，照样无效

七、最后说句实在话

打工人挣的都是辛苦钱，失业金是国家给咱们的兜底保障。

别因为不好意思、不懂、嫌麻烦，白白丢掉这笔钱。

离职时，花3分钟看一眼离职证明，

一句话能决定你能不能领几万块。

懂政策、守细节，才是真的保护自己。

互动话题

你离职时有没有被公司乱开过离职证明？

有没有领失业金被卡住的经历？

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