辽宁
洪观新闻客户端讯（记者 李海燕）2月16日，记者从江西省人社部门获悉，东华理工大学2026年高层次人才招聘公告近日发布，因工作需要，东华理工大学2026年高层次人才招聘岗位共招聘112名；其中，杰出人才、领军人才、拔尖人才招聘计划18名；博士招聘计划94名。具体招聘岗位及要求详见《东华理工大学2026年高层次人才招聘岗位表》。
据悉，此次招聘程序本公告报名截止时间为2026年8月31日，招满为止。招聘工作按照报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。凡有意应聘者，将以下材料打包投递至我校用人单位招聘联系方式中的电子邮箱，邮件标题及压缩包文件名均以“毕业院校＋专业＋应聘学院（部门）及岗位＋姓名＋联系电话”命名。
资格审查学校对应聘人员的应聘资格进行初审，确定参加考核人员。报名材料不全或不符合要求的，应聘者应在规定期限内及时补充完善，并按要求再次提交审查，逾期未提交的视为报名不成功。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者，一经查实取消考核、聘用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。自公告发布之日起10个工作日后，由学校根据报名情况，不定期组织考核，参加考核人数不受最低开考比例限制。学校按照岗位需求，对应聘者的教学科研能力、专业素质等进行考核。
经考核、体检、考察合格，公示无异议的拟聘用人员，按规定办理聘用手续，依照国家有关规定实行试用期。试用期满考核不合格的，按有关规定予以解聘。聘用人员纳入编制备案制管理，待遇按有关规定执行。为引进人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供高水平的实验平台及科研环境。符合条件者可享受南昌市人才政策，具体参见南昌新“人才10条”。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。
扫码查看招聘岗位表↓↓↓
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
