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2026年福建省消费者权益保护中心公开招聘高层次人才方案

福建省消费者权益保护中心隶属于福建省市场监督管理局，是公益一类财政核拨事业单位。因事业发展需要，2026年拟面向社会招聘高层次人才2名，根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》等有关规定，制定具体方案如下：

一、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。

（二）身体健康，体检标准及项目参照公务员录用体检标准及项目执行。

（三）年龄要求：18周岁以上、45周岁以下（在1980年1月至2008年1月期间出生）。

（四）招聘岗位均要求具有本科及以上学历、学士及以上学位。取得境外学历学位证书报考者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，其中，从海外（境外）引进的报名对象，原则上，本科阶段需为全日制本科，且博士研究生需毕业于国际知名四大世界大学排名之一最新排名前500的大学，或所学专业在国际知名四大世界大学排名之一最新学科排名前100，国际知名四大世界大学排名以ARWU世界大学排名、QS世界大学排名、THE世界大学排名、U.S.News 世界大学排名为准。认证书等各项资格落款截止时间为2025年12月31日。

（五）具有副高级及以上专业技术任职资格。

（六）无违法违纪行为，未受过纪律处分。

二、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网、福建省市场监督管理局网站上公开发布。

三、招聘岗位及要求

四、报名审核

1.报名时间：2026年1月27日至2026年2月24日。

2.报名方式：本次考试报名采取邮箱报名方式进行，每人限报1个岗位。符合条件的报考者将以下材料以“岗位序号+岗位名称+姓名”方式命名打包，以附件形式发送电子邮件到指定邮箱（fjsxwhbgs@163.com）。

3.资格复审：在面试前进行，具体事项和时间安排请及时关注福建省市场监督管理局网站的相关通知。

五、面试

1.根据福建省省属事业单位公开招聘高层次人才有关规定，此次招聘采取面试方式进行，重点考核考生专业技术能力水平、综合分析能力等。面试相关事宜另行通知。

2.面试总分为100分，若实际参加面试人数小于或等于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分，低于70分不予聘用。同一岗位中拟聘人数末位考生成绩并列的，进行加试，最终成绩及排名以加试成绩为准。

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