河南
现在的职场呈现两极分化，撑的撑死饿的饿死，吃太饱的人还不知足照样在网上哭穷吐槽；
不知道是凡尔赛还是真的对当下的职场大环境一无所知？
公司发放年终大礼包，员工深夜抱怨！
昨天凌晨刷到一条遭人恨的职场抱怨帖，网友说公司发年终奖了，但看完明细心里顿时五味杂陈；
乍一看还以为是公司发的太少了，但定睛一看也不少了：3.5个月的工资，外加800元奖金，300元购物卡和一盒坚果；
要知道这年头不少公司根本发不出工资，别说年终奖了啥都没有，还有的人根本没有工作，比如小编我；
跟那些被欠薪的、没有年终奖的或失业的人相比，这位网友已经是人上人了；
但他之所以感到不舒服，是因为他比较的对象不是我们这些失败者，而是那些年终奖拿十几二十多个月工资的大厂。
根据公司发的公告，2025年公司取得了长足的发展和傲人的业绩，超额完成公司的利益目标；
同时全年零灾害，没有损失一个客户，所以发放丰厚的年终奖也是理所当然的。
公司决定本年度除传统年终奖外，还额外发放利益贡献感谢金800元；
年终奖是3.5个月工资，在本月13号发放到账，800元贡献奖则是通过现金红包的方式发给员工，在本月3号就已经发过了！
帖子一经发出就遭到网友吐槽，说他是典型的凡尔赛，因为很多网友留言说自己所在的公司根本没有年终奖，连年底聚餐都没有；
还有的人说平时的工资还要压一部分到年底发，真是再一次感叹，现在的职场太极端了；
有些人平时月薪和年终奖都高的令人无法企及，而其他人则是连正常发薪都保证不了，差异之大仿佛不在一个国度！
比差异大更可怕的是，你会发现那些处境差的职场人善于比烂，处境好的职场人则非要跟那些比自己强很多的人比；
于是出现了强者更强，弱者更弱的现象！
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