望城：春风送岗促就业

本文转自：人民网-湖南频道

招聘活动现场。主办单位供图

人民网长沙2月5日电 （记者吴茜薇）2月5日，以“春风送岗促就业 真情相助暖民心”为主题的望城区2026年春风行动专场招聘会在龙湖月亮岛天街举行。

活动创新设立四大招聘专区，实现精准供需匹配：重点产业链专区聚焦区内主导产业，吸引比亚迪电子等龙头企业，集中发布生产制造、技术管理等岗位近4000个；孵化基地专区依托大泽湖海归小镇等创新创业基地，提供技术研发、文创设计、短剧策划等特色岗位超200个；新就业形态专区针对灵活就业趋势，开放新媒体运营、家政服务等多样化职位1200余个；其他专区则涵盖商贸、餐饮等多行业岗位1000个，全面满足不同群体求职需求。

现场开设“双肩包”创客服务专窗，配备“创业导师+服务专员”，为创业者提供政策咨询、项目指导、手续代办等一站式支持。同步设置技能提升专区，集成职业能力测评、培训课程推荐等功能，帮助求职者增强就业竞争力，实现技能成长与岗位提升良性互动。同时推行人工智能+就业服务模式，引入AI智能服务终端，为求职者提供个性化岗位推荐与政策查询，提升人岗匹配效率。

据统计，本次招聘会汇聚近160家企业，提供超过6000个就业岗位，吸引12000名求职者到场参与，初步达成就业意向近2000人。

春风行动期间，望城区将整合三级就业平台资源，采取“线上+线下”“主会场+分会场”“专员+市场”的“3+”服务模式，确保活动全域覆盖。线下计划举办15场专场招聘，深入街道、社区及乡镇，就近服务求职群体；线上依托“望城就业通”数字平台，开展直播带岗等活动，实现岗位查询、信息对接、简历投递 “一键直达”。安排就业指导员为重点群体提供专项帮扶，定向推送适配岗位，全面提升就业服务效率与质量。

接下来，望城区将继续以促进高质量充分就业为目标，把“送上门”的服务做得更细，支持企业稳岗拓岗，促进企业增效与群众就业的双向共赢。把“常态化”的机制建得更实，全力畅通就业渠道，让就业服务触手可及、常态长效。把“解难题”的功夫下得更深。在政策落实、技能提升、权益保障、创业支持等方面多维发力，帮助群众在望城好就业、就好业。