一场声势浩大的博士逃离潮,正在席卷整个美国。
一边是超万名博士毅然辞去美国公务员职位、浩荡回国,一边是赴美留学人数暴跌28.6%,曾经吸引全球高知人才趋之若鹜的美国,如今正遭遇人才流失的“寒冬”。
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顶尖学术刊物《科学》发布的官方统计数据,给出了最直观的佐证:自特朗普上位的一年多时间里,美国联邦政府已有高达10109名博士离职。
这一串数字的背后 ,并不是偶然。
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美国公务员岗位“不香了”?
很多人可能觉得,博士能进美国联邦政府当公务员,是天大的好事——稳定、福利好,还能安安心心搞科研。
可现在不一样了,特朗普政府上台后,一系列操作让这些博士彻底没了盼头。
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最核心的问题就是科研经费被砍得面目全非,像负责核心科研的国家卫生研究院、国家科学基金会,预算被大幅削减,有的甚至被砍了一半以上,很多长期推进的研究项目直接被叫停,博士们连实验耗材、基本的研究补贴都没了着落。
更让人受不了的是,科研开始被绑上其他附加条件,不再能安安心心做学问。
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以前美国联邦政府的科研,大多靠同行评议决定项目价值,可现在却要优先服务于所谓的“政治优先级”,一些短期内看不到收益的基础研究,直接被砍掉。
除此之外,联邦政府还在拆解科研机构、裁撤岗位,不少博士就算不主动辞职,也面临被裁员的风险,原本追求的“稳定”,彻底变成了“朝不保夕”。
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而且美国公务员薪资有天花板,加薪慢,比起硅谷私企里同类博士能拿到的薪水和股票期权。
差距越来越大,性价比越来越低,这也让很多博士动了离开的心思。
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回国成了很多博士的最优解
这一万多名辞职的博士里,有相当一部分选择了浩荡回国。
这并不是一时冲动,而是经过深思熟虑后的最优选择。
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一方面,国内现在对科研人才的重视程度越来越高,研发投入不断增加,给归国博士提供了丰厚的待遇和充足的科研经费,不用再为没钱搞研究发愁,很多博士回国后就能牵头组建自己的实验室,获得比在美国更多的发展空间。
另一方面,国内的科研环境越来越开放,发展机遇也越来越多,尤其是在一些关键领域,急需顶尖博士人才发力。
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以前很多人觉得,留美归来的博士更有优势,可现在国内本土培养的人才实力也在不断提升,归国博士不用再面临“水土不服”的问题,能快速融入科研和工作中。
更重要的是,回国后能获得更多的认同感和归属感,不用再面临异国他乡的政策限制和各种不便,这也是很多博士选择回国的重要原因。
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赴美留学暴跌28.6%
博士逃离潮的同时,赴美留学人数暴跌28.6%,这其实是同一个趋势的两种表现。
以前,很多人挤破头想去美国读博,一是看重美国的科研资源,二是盼着毕业后能留美工作,拿到稳定的岗位和不错的待遇。
可现在,美国的科研环境变差、经费缩减,留美工作的门槛也越来越高,甚至还会面临签证审查严格、工签难拿的问题,让很多原本打算赴美留学的人望而却步。
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更关键的是,大家的心态也变理性了。
在留学目的地不再只有美国,英国、澳大利亚等国家都是不错的选择。
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而且国内的顶尖高校科研实力也在不断提升,很多专业的水平并不比美国差,留在国内读博,不仅成本更低,毕业后的发展机遇也不比留美少。
再加上看到很多在美国工作的博士纷纷辞职回国,很多原本打算赴美留学的人,也开始重新考虑,放弃赴美,选择更稳妥的发展路径。
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说到底,这场博士逃离潮和赴美留学暴跌,本质上都是人才在选择更适合自己的发展平台。
美国原本凭借充足的科研经费、开放的学术环境,吸引了全球顶尖博士人才,可如今一系列政策的调整,破坏了原本的科研生态,让人才失去了留下来的理由。
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而国内凭借对人才的重视、充足的发展机遇,成为了很多博士的新选择。
这不是偶然,而是人才流动的必然,也印证了一个道理:只有尊重人才、给人才足够的发展空间,才能留住人才,才能在科研和创新的道路上走得更远。
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