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亚马逊人力体验与技术高级副总裁贝丝·加莱蒂在周三发给员工的邮件中确认,亚马逊将在全公司范围内裁减约1.6万个工作岗位。
这次裁员早在预料之中,虽然加莱蒂的邮件没有明确提及亚马逊云服务(AWS),但对AWS员工来说并不意外。据新闻报道,一些员工甚至提前收到了讨论此事的会议邀请。
据彭博社报道,AWS应用AI解决方案高级副总裁科琳·奥布里在周二晚间向员工发送了一份会议邀请,其中提及了加莱蒂的邮件,但当时员工尚未收到那封邮件。报道称奥布里的邮件中写道:"这样的变化对每个人来说都很艰难。这些决定很困难,但经过深思熟虑,是为了让我们的组织和AWS在未来取得成功。"
加莱蒂表示,受影响的员工不会立即被解雇。美国的员工将有90天时间在公司内部寻找新职位,其他国家的时间安排会有所不同。对于那些工作被裁减且在期限结束时仍未找到新职位的员工,公司将提供遣散费和再就业支持。
与此同时,公司将继续在加莱蒂所描述的"对我们未来至关重要的战略领域和职能"方面招聘人才。
加莱蒂上次宣布亚马逊大规模裁员是在2025年10月。当时,她表示裁员的原因是人工智能技术的发展。
加莱蒂表示,亚马逊不打算定期进行此类裁员,但没有排除这种可能性,暗示未来此类决定可能在较低层级做出。她写道:"每个团队都将继续评估为客户发明的所有权、速度和能力,并根据需要进行调整。在这个变化比以往任何时候都快的世界里,这一点从未如此重要。"
Q&A
Q1:亚马逊为什么要裁员1.6万人?
A:根据亚马逊人力体验与技术高级副总裁贝丝·加莱蒂此前的表态,裁员的主要原因是人工智能技术的发展。公司需要调整组织结构,为未来的成功做准备,同时会继续在战略性关键领域招聘人才。
Q2:被裁员的亚马逊员工会得到什么补偿?
A:受影响的员工不会立即被解雇,美国员工将有90天时间在公司内部寻找新职位。如果在期限结束时仍未找到新职位,公司将提供遣散费和再就业支持。其他国家员工的时间安排会根据当地情况有所不同。
Q3:AWS云服务部门也会受到裁员影响吗?
A:是的,虽然公司邮件没有明确提及AWS部门,但AWS员工对此次裁员并不意外。AWS应用AI解决方案高级副总裁已向员工发送相关会议邀请,确认AWS部门也会受到这次全公司裁员的影响。
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