辽宁
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近日，一则反常到极点的新闻真是让我惊到了！
公务员为了离职绞尽脑汁，居然故意旷工，这一行为正好触发了公务员关于辞退的条例！
号称“铁饭碗”的公务员，居然为了离职逼的故意旷工，这些人脑子锈逗了吧？
想想多少人每年去挤这个“独木桥”？比高考的竞争力还大！
几千人甚至上万人去争一个岗位！
过五关斩六将，挤得头破血流，上岸了居然想着离职！
铁饭碗似乎成了他们的枷锁？！
社会之悲哀！
究其原因，是很多基层公务员岗位规定了：必须履行5年的服务期。
而很多基层岗位并不是年轻人想象的那样好，位置偏僻，跟年轻人生活格格不入，活多加班多，收入低……
5年的服务期成了他们得牢笼，5年内主动辞职根本不会被批准！
所以，聪明的她们就以旷工来提前离职！
你说能理解他们这批年轻人嘛吗？
不能理解！
也绝不赞同！
当初报考时公告上明确写明要求，你依然报考了，那么你就是知情的，也认可了。
中途放弃，那么作为当初那些被刷下去的人甘心吗？
你既然坚持不了5年，何不直接把名额让给那些能坚持的人呢？
政府大力搞得公务员考试意义在哪？劳时劳力选出来的人才却半路逃跑！！
那还不如直接选那种真正愿意服务基层的其他人员呢？
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