32岁程序员猝死抢救群：当生命沦为KPI的祭品，谁在敲响职场丧钟

抢救室里的工作群，成了生命的最后刑场

2025年11月29日清晨，32岁的程序员高广辉在广州家中突然晕倒。就医记录显示，这个河南籍青年在电梯里抽搐时，妻子正疯狂按压他的胸口做心肺复苏。当120将他送进广东省第二中医院时，医生在病历上写下"程序员经常熬夜"的既往史——这个细节，成了他生命最后的注脚。

更令人窒息的是后续发展：在抢救室里，高广辉的手机被拉入工作群，同事在11:15发消息要求"处理订单"；被宣告死亡8小时后，微信又弹出私聊："周一一早有急任务，今天验货不过，要把这个改下"。这个曾经获得"编程马拉松"奖牌的年轻人，最终在呼吸心跳骤停的痛苦中，用生命完成了最后一次"工作响应"。

我们不是机器，却被逼成永动机

当"996是福报"的论调还在职场回荡，高广辉的死亡证明撕开了资本最丑陋的伤疤。这个32岁的生命，用三组数据刻下当代打工人的生存困境：

第一组数据是时间：猝死前一周，他最早21:38到家，最晚23:58才摸黑进门。企业微信记录显示，他曾在21:57边打车回家边打电话处理工作，在22:40刚躺上床又爬起来解BUG。这种"碎片化生存"，让他的生物钟彻底崩溃——就像他16岁日记里写的："命运和挫折让我慢慢成长"，只是没想到成长要付出生命的代价。

第二组数据是空间：三块屏幕的工位上摆着婚纱照，行军床见证过无数个午休，拖鞋暗示着随时待命的焦虑。这个被妻子吐槽"啥都要亲力亲为"的部门经理，在晋升后反而更忙：要写代码、管团队、调资源、做售后，甚至承担部分销售任务。当管理者都沦为资本的耗材，底层员工还有活路吗？

第三组数据是金钱：公司为他申请工伤的举动，暴露出更荒诞的现实——这个让员工24小时待命的企业，连基本劳动保障都成问题。就像44岁短剧导演猝死后，公司只肯赔1万元抚恤金；就像实习医生独立诊疗致患者死亡，卫生院用"临时工"推卸责任。当生命被明码标价，打工人不过是资本流水线上的易耗品。

更可怕的是"隐形加班"的泛滥。人社部2025年新规明确"居家办公受伤算工伤"，却把"临时性工作沟通"排除在外。这导致高广辉们即使躺在抢救室，也要被迫证明"被拉入工作群是否属于工作时间"。当劳动者需要自证清白才能维权，当"过劳死"要靠舆论倒逼才能认定工伤，这个社会的底线究竟在哪里？

生命不该是KPI的祭品

高广辉的遗物里，有本《恭喜你当上主管了》的书，书页间或许还夹着未完成的项目计划。这个把"努力"刻进DNA的年轻人，最终倒在了他热爱的代码世界里。他的故事不是个例，而是千万打工人的集体写照：我们不是反对奋斗，而是拒绝被异化成没有感情的赚钱机器；我们不是要躺平，而是渴望在生存与健康之间找到平衡。

此刻，请摸摸自己的胸口——那里跳动的不只是心脏，更是对生命的敬畏。当你在评论区留下"拒绝过劳"的呐喊时，也是在为所有打工人筑起防护墙。毕竟，今天我们不为高广辉发声，明天谁为我们自己发声？

（互动话题：你经历过最离谱的加班要求是什么？欢迎在评论区分享你的"职场生死时刻"）