涨薪再少,传递的是信心,降薪停工借口再完美,员工也能感到不安;
真诚永远是最大的必杀技,职场也一样,少点套路,多点真诚,员工会更能理解!
重庆某企业为:只涨薪20元道歉,赢得全网掌声
近日,多家新闻媒体报道了重庆一公司的涨薪道歉信,这家公司也因此登上热搜,获得全网夸赞;
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究竟是怎么回事呢?
本月9号,重庆美心发布《致全员信》,信中先是感谢员工的付出,随后表达了歉意;
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因2025年公司制造业应收账款很多,其他业务经营也没有达到预期,所以2026年员工涨薪20元/月;
涨薪幅度太小,公司觉得对不起员工,所以发了道歉信!
公开信息显示,这家公司成立于1989年,现有员工超1万人,公司主营业务是防盗门等门业研发制造;
这家公司的防火门窗、户内门两类产品均位列国内同类产品榜首,同时连续多年获得重庆民企双百强称号;
相比这些耀眼的成绩,这家公司最厉害的点在于:连续37年给员工涨薪,往年涨幅在200元左右,这两年受房地产行业的影响,涨薪幅度缩小;
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在当下以降薪裁员为主基调的职场里,能坚持涨薪的企业谁忍心责备呢?
只希望这样的企业能越多越好,只有员工跟企业真诚相待,才能走得更远!
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