昨天刷朋友圈,朋友小周的一条吐槽直接把我看傻了。他揣着刚打印好的简历,兴冲冲去成都高新区一家小公司面试行政岗,出门前还特意熨了衬衫,想着好歹是个正经岗位,薪资应该不会太差,结果HR张嘴的一番话,差点让他以为自己听错了。
“5000块一个月,行政、后勤、司机、网管、维修工的活儿,你全包了。”HR坐在办公桌后,手指飞快划着电脑屏幕,说得轻描淡写,仿佛这是再正常不过的要求。小周当场愣住,下意识反问一句:“你们这是招全能工,还是招打杂的?”没想到对方抬眼瞥了他一下,理直气壮地回怼:“现在行情就这样,能干就干,不能干有的是人来。”
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这话听得我隔着屏幕血压都上来了。5000块在成都,说多不多说少不少,可扣除掉每月1800的合租房租金、200块的通勤费,再加上每天的伙食费和水电费,到手也就剩2000出头,勉强够个基本温饱。结果呢,要一人扛起五个岗位的活。
行政要写文件、做报表、对接客户;后勤要管办公室物资、搞卫生、订下午茶;司机要随叫随到接送老板和客户;网管要修电脑、装系统、维护公司网络;维修工更离谱,通下水道、换灯泡、修打印机都得全包。这哪是上班,分明是把打工人当三头六臂的超人用啊!
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小周的吐槽下面,评论区直接议论纷纷,各种离谱经历看得人瞠目结舌。有人说:“5000块已经不错了,还招人吗?我能行!”字里行间满是无奈;有人一针见血:“这公司撑死不超过10个人,看着活儿多,说不定每天就是泡茶玩手机,老板想省人力成本罢了”;还有人吐槽自己的现状:“我们公司更狠,4000多工资,一人干仨活,领导开会还天天抱怨我们效率低,说年轻人吃不了苦”;甚至有个宝妈留言,说自己为了兼顾带娃,只能忍下这份“全能岗”,至少不用加班。
说真的,现在成都的就业环境,真的越来越让人看不懂了。一方面那些靠压榨员工生存的小公司,要么休假要么直接倒闭;另一方面,反内卷的呼声越来越高,可现实却是工作机会肉眼可见地变少。以前还能看到不少中等规模的企业招人,现在打开招聘软件,要么是要求严苛的头部大厂,要么是夫妻店式的小作坊。
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照这个趋势下去,以后能活下来的,估计就只剩各行业的头部大企业,还有那种门槛低、活计单一的夫妻小摊子了。可大厂的门槛高得吓人,动辄要求985、211学历,还要有几年工作经验;夫妻小摊子比如街边的面馆、水果店,招个学徒也就3000块工资,活不轻松但胜在不用身兼数职。
夹在中间的普通打工人,真的太难了。小周说他最后没去那家公司,可投了几十份简历,要么石沉大海,要么遇到更离谱的招聘要求。5000块招个全能工,听着离谱,却是当下很多打工人的真实处境。说到底,不是我们想卷,是现实逼着我们不得不卷。看着评论区里一条条无奈的留言,我忍不住想问,这样的日子,啥时候才是个头?
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