北京
霸王茶姬最近有点水逆，先是福建一门店员工操作不规范陷停业整顿，接着社交平台又传出裁员消息。
日前，一位网友在脉脉上爆料称，“霸王茶姬技术团队大规模裁员？实锤了？”他听说，新任CTO拟将核心团队迁至南京。不过据这位网友所说，他并非霸王茶姬员工。据消息，这位新任CTO曾在麦当劳供职，他还是南京人。
另外一个网友在脉脉上的爆料信息量更大。不仅提到信源来自于霸王茶姬的网友，还提到裁员的具体部门、转岗情况以及赔偿情况。
“近期公司开始裁员，据说影响的部门很多。”这位网友爆料称，“很多部门领导为了保人，开始安排转岗。比如财务转到用户运营，行政转到用户运营……用户运营成了收容所？”
“据说赔偿还不错，好像给了N+4？”这位网友补充称。
流传出的“N+4”的裁员标准，让网友表示还不错，相比其他很多公司来说，这一裁员赔偿标准已经非常厚道。
上述网友爆料目前仅是传闻，信息真伪仍待确认，目前霸王茶姬官方对此还未有所回应。
裁员传闻有待确认，不过霸王茶姬的经营状况确实不太乐观。据公司2025年第三季度财报，公司当季营收与净利润均出现同比下滑。
由于前几年公司持续快速扩张，门店和人员规模激增，从而带来组织臃肿的问题。公司组织低效、产品创新力不足叠加行业竞争白热化等现象，导致公司面临从规模转型至高效模式，组织调整优化或是其必选题。
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