悲催！西安一房产公司全员待岗，每月发1650元，声称陷入极度困境

近日西安一家地产公司发文，全员待岗。引发网络关注。

• 这究竟是咋回事？

我们来看看这份网传的通知。

[通知]停工待岗通知

发布时间：2025-12-2414:19:00
发布人：系统管理员
全体员工：
因受当前地产行业经营环境的持续严峻影响，公司作为专门的房产销售企业，经营已陷入极度困境，为应对危机，经公司与员工征求意见，并经董事会决议通过，现决定自2026年1月1日起正式停工，现依据相关法律法规，特制定如下停工待岗方案：
一，停工时间：2026年1月1日至2026年6月30日，暂定6个月，期满后公司将根据实际经营状况评估是否延长待岗期限，具体以通知为准。停工期间无需出勤打卡，无工作安排。
二，待岗对象：全体在岗员工(除财务等2人处理公司日常事务)。
三，待岗方案：待岗期间，第一个月支付本人全额工资。自第二个月起，按照西安市当前最低工资标准2160元的75%支付生活费，公司继续为员工缴纳五险一金，公司部分由公司承担，个人部分由个人承担。待岗期间员工不再享受各项津(补)贴，奖金，年休假等其他福利待遇。
四，其他要求：待岗期间，如与其他公司建立劳动关系，应向公司汇报，并与公司办理相关离职手续，否则，双方劳动关系自其与第三方公司建立劳动关系时终止，如接到公司复岗通知，3日内未到岗的，视为自动离职。
感谢每位员工对公司现在艰难处境的理解与支持，本通知自2026年1月1日执行。
西安某某股份有限公司

从上述内容来看，这家地产企业经营已经进入极度困难的状态，于是被迫给员工放假，每月发低保1620元。还要扣五险一金，发到手上估计千把块钱。

不得不说，这招数真够狠的。不明说裁员，也不给N+1赔偿，就这么把你晾着。一个月发那点塞牙缝的最低工资，社保还得自己往里贴钱。比起直接辞退，这种“软刀子割肉”才最让人绝望。

现在这大环境，各行各业都在比谁命硬。以前大家见面聊风口、聊上市，现在见面眼神一对，全是“活下去”的疲惫。什么叫形势严峻？就是当你发现，连“被剥削”都成了一种奢望的时候。

• 值得一提的是，明年1月1日起，转让二手房增值税率降至3%，会对房价有影响吗？

时隔11年，二手房交易再出税费利好，业主们全体起立，鼓掌庆贺。2014年，取消差额营业税。当年差额营业税征收比例5.65%，比如一套房原购房成本20万，先售120万，差额即100万，需要纳税56500元。

截止2026年1月1日前，原购房不满两年的房屋对外出售，需要全额缴纳5.33%增值税，以总房款200万元为例，要缴纳106600元，2026年1月1日以后，不满两年出售房屋的，按照3%全额缴纳增值税，同样200万元的总房款，节省46600元税费成本。

降低房产交易成本，能有效鼓励市场活跃，接下来，相信各地会出台相应的因城施策政策，拭目以待。当然，提振楼市关键还有，比如居民的预期收入、信心、人口等等。如果这几点里的至少一点有了变化，楼市肯定会企稳。

对此，你怎么看呢？