事关“钱袋子”，2026年德国新规了解一下！

对很多生活在德国的人来说，2026年很可能不是一个“平常”的年份。随着新一年到来，联邦政府在此前陆续通过的一系列法律和政策，将逐步落地。最低工资、税收、交通月票、医保附加费、儿童金……这些看似分散的政策调整，最终都会体现在每个月的收支账单上。

下面，就按照政策领域，梳理一下德国2026年将正式生效或推进的重要变化。

▲图源：tagesschau

最低工资提高

从2026年1月1日起，德国最低工资将提高至每小时13.90欧元。职业培训生的最低报酬也同步上调：第一培训年为724欧元，第二年854欧元，第三年977欧元，如存在第四年则为1014欧元。

“迷你工”（Mini-Job收入上限提高

随着最低工资上涨，“迷你工”的月收入上限也相应提高，从此前的556欧元上调至603欧元。这一调整主要影响学生、退休人员及兼职人群。

德国票”再次涨价

全国通用的“德国票”将在2026年1月再次提价，月费从58欧元涨至63欧元。行业数据显示，目前约有1400万人使用这一覆盖区域与公共交通的月票。

免税额提高

个人所得税的基本免税额将在新的一年提高至12348欧元。儿童免税额也将上调至9756欧元，对有子女家庭形成了一定缓冲。

▲图源：Fellipe Ditadi/unsplash.com; Julian Stratenschulte/dpa

养老金上调在望

从2026年7月起，德国的退休人员预计可获得养老金上调。具体涨幅将在春季由联邦内阁根据经济形势和工资发展确定。现有养老保险报告草案中提到的约3.7%仅为估算值。

“活跃退休金”制度

政府计划通过所谓“活跃退休金”鼓励退休后继续工作的群体。符合条件的退休人员每月最多可额外获得2000欧元免税收入。该优惠不适用于个体经营者、自由职业者、农业从业者、Mini-Job从业者及公务员。

儿童金上调

儿童金将自2026年1月起每月提高4欧元，达到259欧元。

通勤补贴调整

通勤补贴将被永久性统一为每公里38欧分，并从第一公里开始适用。此前，前20公里仅为每公里30欧分。

兵役登记重新引入

根据新的兵役法，德国将重新引入兵役登记制度。自2026年初起，所有年满18岁的男性和女性都将收到一份问卷，用于评估其服役意愿和适合程度。男性必须填写并提交，女性则为自愿。

国防部长皮斯托留斯此前曾表示，他相信愿意承担责任的年轻人数量，远高于部分公众的预期。

▲图源：Michael Bihlmayer/CHROMORANGE/picture alliance

小学全天托管权利

从2026/2027学年开始，小学一年级学生将依法享有全天托管的权利。该权利将在随后几年逐年向更高年级扩展，缓解德国家庭在学前到小学阶段的照护压力。

公民津贴”更名并收紧制裁

现行的“公民津贴”将更名为“基本保障金”，同时引入更严格的制裁机制。无正当理由拒绝工作、放弃培训或未提交求职申请者，可能直接面临30%的补助削减。多次无故缺席“就业中心”（Jobcenter）预约的，最严重情况下可被完全停发补助。

相关法律预计于2026年7月1日起大部分生效，目前仍在联邦议院和联邦参议院审议中。

餐饮业增值税优惠永久化

餐饮堂食食品的增值税率将长期维持在7%，这一政策此前在新冠疫情期间已实施。然而，餐饮业者在决策前已表示，税率下调是否会反映到消费者价格上，仍存在不确定性。

高收入者社会保险缴费上限上调

法定养老保险的缴费基数上限预计提高至月收入8450欧元。医疗和护理保险的缴费上限将提高至5812.50欧元。

禁止向未成年人出售笑气

在年轻人派对上流行的笑气，将被禁止向未成年人出售，包括线上销售和自动售货机销售。相关规定预计自2026年4月起生效。

▲图源：dpa

医保附加费上调

根据比价平台Verivox的统计，截至2025年12月23日，已有31家法定医保宣布上调附加费率。其中，保险公司Techniker Krankenkasse的附加费率将从2.45%提高至2.69%，DAK-Gesundheit从2.8%提高至3.2%。

天然气附加费取消

自2026年1月起，用于填充天然气储备的附加费将被取消。此前，这项费用每年给一个四口之家带来约30至60欧元的支出。不过，由于气价由多种因素构成，终端价格是否下降仍不确定。

多州迎来选举年

2026年还将迎来多场州议会选举。巴符州、莱法州、萨安州、柏林以及梅前波州都将陆续投票选出新的州议会。

（欧洲时报德国版紫蒿综合报道，转载请注明公众号GermanReport）

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