红河州花卉企业以赛兴业展芳华 匠心筑梦绘“云花”

栏目语

云南省花卉产业劳动竞赛启动以来，各参赛单位围绕花卉研发、种植、交易、加工、物流“五个赛道”积极开展各项竞赛工作。截至目前，全省已有8个州市，432家企业，2.02万名职工参与。为进一步深化花卉产业劳动竞赛，广泛动员全省花卉产业职工积极参与，特开设云南省花卉产业劳动竞赛专栏，专题宣传竞赛创新做法和成果成效，讲述劳动竞赛促进产业工人成长成才、赋能产业高质量发展的生动实践故事。

第7期

让我们一起了解

红河州劳动竞赛的开展情况

红河州以开远国家现代农业产业园为核心引擎，全面推行“科技+品牌+文化”转型战略，奏响了花卉产业高质量发展的时代强音。2025年上半年，劳动竞赛覆盖全州59家企业、31个合作社，带动近2000人参与，推动开远产业园实现花卉综合产值13亿元，构建起全链协同、活力迸发的产业竞赛生态体系。

在这片热土上，开远天华生物产业有限公司与碧欧达（云南）生物种苗有限公司，作为红河州花卉产业的杰出代表，积极响应云南省总工会号召，深度参与全省花卉产业劳动竞赛。他们以“团结奋斗促跨越、咱们工人有力量”为主题，在竞赛中比拼技艺、激发创新、锤炼队伍，不仅实现了自身跨越发展，更以实干担当为“云花”品牌增光添彩，为产业升级注入强劲动能。

开远天华生物产业有限公司

科技育菊香，匠心铸就国际标杆

在云南省总工会搭建的竞赛平台上，专注菊花种苗出口企业——开远天华生物产业有限公司，紧扣“四比一创”要求，将竞赛精神融入发展血脉，取得瞩目成就。

比创新创造：自主育种擦亮名片

公司聚焦菊花种质资源创新，依托与南京农业大学、云南农业大学等合作，研发切花菊新品种40余个，获国家农业部授权24个，发明专利2项，为云南建设“育种天堂”注入动力。

比技能提升：淬炼精兵筑牢根基

在工会倡导下，公司构建“技术培训+实操练兵+榜样引领”体系，引入荷兰全自动理花机等先进设备，累计培训员工2000余人次。刘敏荣组织技术培训3000余人次，制定红河州菊花全产业链标准2项，推广自育品种10万余亩。公司通过周年用工模式吸纳361名当地劳动力（含脱贫户40人）就业，人均年增收近4万元，锻造了高素质产业队伍。

比科学管理：数字赋能现代体系

参与“比科学管理”竞赛，推动公司管理体系向智能化迈进。公司推行“质量第一”标准，对450亩温室实施标准化生产，构建“研—产—销”一体化体系，年出口日本菊花种苗2亿枝，占日本进口量43%，奠定行业领先地位，彰显“云花”品质与国际竞争力。

比综合效益：产业联动助力振兴

公司积极践行产业惠民，通过“企业+农户”模式租用土地700余亩，带动188户农户年增收120万元；以“种苗+技术”模式带动百余户花农户均年增收2万元。延伸产业链至精深加工，年销鲜切花3000万枝，综合带动就业超600人，实现企业增效与农户增收双赢。

碧欧达（云南）生物种苗有限公司

技术育繁种，匠心绽放产业芳华

在劳动竞赛驱动下，碧欧达（云南）生物种苗有限公司以“赛引种、赛效率、赛点子、赛管理”为抓手，展现出硬核实力。

赛引种与创新：丰富种源筑牢基石

公司将品种创新作为核心，依托开远研发中心大力引育优新品种。2024年至今新增品种近千个，目前在产属达128个、品种1320余个，构建了丰富多元的产品库，积极响应云南打造“育种天堂”战略。

赛效率与技能：精准培训激活潜能

公司将竞赛融入日常生产，针对接种等核心工序开展常态化培训，设立“效率之星”奖金及定期竞赛，充分激发员工干劲。新员工适应期缩短至2至3个月，留存率提高；老员工效率持续突破，打造出技术精湛的产业工人队伍。

赛点子与攻坚：创新驱动降本增效

响应“赛点子”号召，公司鼓励全员微创新，建立月度奖励机制。员工改进剪刀操作手法，使特定植物转接效率提升80%；创新设计方口塑料袋包装方案，有效解决运输空间、抗压及成本问题，显著降低破损率，以“小点子”带来“大效益”。

技术攻坚与突破：组培工艺引领行业

在竞赛平台上，公司聚焦组培技术攻关。生产组长普丽梅创新开发“微茎段组培法”，将灭菌成功率从72%提升至85%。公司优化600余个品种组培技术，完成180万株订单交付，以工匠精神支撑产业升级。

树榜样育人才：劳模风采照耀征程

竞赛中涌现出普丽梅、刘林艺等优秀劳模。普丽梅跨专业掌握核心技术，培训百余名农民实现就业；刘林艺主导400余个品种组培生产方案研发与应用。他们的事迹通过竞赛平台广泛传播，成为激励职工奋进的典范。

工会搭台赋能产业 匠心聚力擘画未来

云南省总工会及红河州各级工会精心组织、深入推进的花卉产业劳动竞赛，发挥了至关重要的“催化剂”和“聚合器”作用。竞赛不仅为企业搭建了展示实力、交流互鉴、比拼提升的高效平台，更通过“比创新创造、比技能提升、比科学管理、比综合效益”等多元赛道，将广大产业工人的智慧和力量凝聚到产业发展的关键环节。竞赛激发了企业自主创新的内生动力，加速了科技成果的转化应用；锤炼了一支懂技术、善管理、敢创新的高素质产业工人队伍，夯实了产业发展的人才根基；推动了生产管理的精细化、标准化与国际化，提升了“云花”品牌的整体竞争力；更将产业发展与乡村振兴深度融合，实现了经济效益与社会效益的双丰收。

在工会组织的持续引领与劳动竞赛模式的深化推动下，红河州花卉产业必将进一步汇聚创新活力与工匠智慧。以天华生物、碧欧达等优秀企业为标杆，全州花卉企业将继续携手共进，将竞赛成果转化为持久的生产力，持续攻坚种业核心技术，强化数字赋能与绿色生产，拓展国际国内高端市场，让绚丽的“云花”在更广阔的舞台上绽放异彩，为云南省打造“世界一流”花卉品牌、谱写中国式现代化云南篇章贡献更为磅礴的红河力量。