温州家长怒了！18岁女儿应聘时竟被忽悠…

来源：温州晚报

温州家长陈女士反映，刚满 18 岁的女儿小曹应聘摄影剪辑助理时，被温州星普传媒文化有限公司（下称 “星普传媒”）忽悠办理 10280 元分期贷款，如今公司搬空，退款无果。

应 聘变 “贷款”，1 万元进了公司账户

11 月 24 日，小曹在 BOSS 直聘看到温州市鹿城区初境摄影工作室（下称 “初境摄影”）招聘信息，岗位为摄影剪辑助理，月薪 3000-4000 元。次日，她按约到鹿城区世贸中心 1504 室面试，发现门口挂着 “星普传媒” 招牌，面试后次日便入职。

入职第三天，陈女士得知女儿在公司工作人员指导下，下载 “即分期超 G 会员” App，办理了分期贷款（每期 971.82 元，共 12 期），10280 元全额转入 “星普传媒” 账户。经查，“初境摄影” 与 “星普传媒” 为同一地址、同一罗姓法人。

退款承诺落空，公司悄然搬空

11 月 28 日，陈女士找 “星普传媒” 负责人罗先生协商，对方承诺一周内取消贷款。12 月 1 日，小曹联系贷款平台客服，被告知需商户操作取消且一周内免违约金，但承诺未兑现。

此后，陈女士向市场监管部门投诉、向警方报案，罗先生多次口头答应退款却未落实。12 月 16 日，陈女士发现该公司办公地点已搬空。

涉事公司：收的是培训费，暂无法退款

罗先生回应称，小曹无摄影剪辑经验，公司提出入职需先培训并收费，因小曹无现金，才建议分期贷款。他表示，培训后会安排工作，此前在台州的公司曾从员工后续工资中扣培训费，后因有人中途离职改为预收。

对于搬空办公点，罗先生称是房租到期且陈女士多次上门影响经营；退款事宜则以 “台州公司账户被冻结” 为由拖延，仅承诺代为支付首月贷款。但陈女士表示，女儿当时以为是签入职协议，不知是办贷款。

律师：用人单位不得收培训费，求职者需警惕 “培训贷”

温州市律师协会常务理事贺君律师指出，根据《劳动法》《劳动合同法》，用人单位应为劳动者提供职业技能培训，仅在出资提供专项培训时可约定服务期及违约金，不得自行收取培训费或变相扣除。

同时，贺君提醒，劳动者需妥善保管个人信息，勿随意将手机交他人操作；求职时应警惕 “先贷款再入职”，仔细核对合同内容，避免陷入 “培训贷” 陷阱。目前，事件仍待进一步处理。

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