各位请坐好,且看泰山队这出年度大戏如何演绎!联赛冠军?醒醒,咱们的阵容就像火锅里煮饺子——看着热闹,捞出来全是软脚虾。不过杯赛...咳咳,重在参与这句话听说过吧?(战术喝水)可是这球队足协杯就不可能重在参与,那么接下来这球队需要足协杯有成
下赛季操作指南第一条:目标要像煎饼果子一样明确!不然球迷又要说咱们"佛系养生足球"了。听说要换外援?这操作堪比手机换壳——换个外援=换个心情,瓦科续约=省流模式,这波啊,叫《一个外援的奇幻漂流》。但问题也来了,对现在的球队来讲,接下来的一个麻烦事情就是,配置确实不均衡。但引援必须做改变,此案看到一个务实的思路。
中场漏成筛子,后防形同虚设,这配置还想夺冠?建议直接给对手颁发"最佳射手"奖杯!现在引援思路堪称选择题地狱:中卫和后腰只能二选一,这不就跟吃麻辣烫选主食一样纠结?依我看肯定先补中卫,毕竟咱这儿可是"进口外援保护区"!其实就是位置轮换,这就是接下来的思路。走洛佩斯,就轮换一个新的中卫外援,这就意味着成绩要求不高。
要是真敢换俩外援,那必须给管理层加鸡腿!但小心别整成"买家秀与卖家秀",马德鲁加虽然便宜得像拼多多九块九包邮,但好歹能当个充电宝使使。新来的外援要是连他都卷不过...建议直接报名《男生女生向前冲》冲个奖回来。换两个外援的思路,就是球队想要有成绩,那么至少有想法了。可是外援水平不知道。
国内球员方面?害,老将们继续搬砖,小年轻们集体参加《练习生》综艺。最刺激的是教练组连续剧——韩鹏指导带着他的"复仇者联盟"助教天团,冬训计划写得比科幻小说还魔幻。要我说,训练科学程度直接决定球员们是变成超级赛亚人还是战五渣。这才是重点,助教如果不换,不来新的,那么这球队还是没有想法。高水平的教练,才能带队成功,让球员提升。
最后划重点:下赛季KPI就看两件事——外援数量(1个=摆烂,2个=搞事情),以及助教团队是不是人均"瓜迪奥拉水平"。记住,咱们可是要面子的球队!足协杯不进决赛?那就等着被球迷做成表情包循环播放吧!反正这球队接下来的情况就是这样,很快就要有结果了,冬训开始,很多人陆续到位,首先是教练组成员。外援可能需要等,但新教练团队很快能看见。
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