33岁副董事长辞职！

11月22日，国内重要的轮胎骨架材料供应商——湖北福星科技股份有限公司（证券代码：000926）发布公告，公司最年轻的高管、年仅33岁的董事、副董事长谭奇材因工作变动和个人原因辞职。这一人事变动，发生在公司业绩承压的敏感时期，为这家“钢帘线大王”的未来走向增添了不确定性。

核心人物离场，背后是轮胎主业的挑战

谭奇材的离职之所以备受关注，不仅因其少年得志（28岁进入董事会，31岁升任副董事长），更因其身兼数职，深度参与了公司的战略决策。他不仅是福星股份的副董事长，还兼任控股股东福星集团董事、福星惠誉总经理等关键职务，是公司创始家族中的核心新生代力量。

他的离开，恰逢福星股份面临严峻挑战。今年前三季度，公司营业收入同比大幅下降55.45%，归母净利润亏损高达8.7亿元。业绩的深度调整，主要源于其两大业务板块——房地产和金属制品均面临巨大压力。

其中，与轮胎行业息息相关的金属制品业务，是福星股份的传统根基和核心板块。该业务以子午轮胎钢帘线为主，产品是轮胎制造不可或缺的“骨架材料”，直接服务于下游的轮胎企业。作为国内主要的金属丝绳制品制造基地，福星股份的业绩波动，也折射出上游供应链在轮胎行业激烈竞争中的生存状态。

行业寒意传导，上游企业如何破局？

当前，全球轮胎行业正经历一场深刻的“关厂潮”与价格战，从米其林、普利司通到国内各大厂商，均在优化成本、调整结构。这种压力正沿着产业链向上游传导，作为关键原材料的钢帘线供应商，福星股份首当其冲。

下游轮胎企业对成本控制的要求日益严苛，叠加房地产市场持续低迷对集团整体业务的拖累，使得福星股份的经营面临双重夹击。在此背景下，公司近三年董事和高管薪酬总额持续下降，也从侧面反映了企业面临的经营压力。

谭奇材的辞职，被市场解读为公司在困境中寻求战略调整的一个信号。作为创始家族成员，他的“工作变动”是否意味着公司将进行更深层次的组织架构或业务战略重组，以应对轮胎主业的市场变局，值得高度关注。

未来，剥离非核心业务、聚焦资源于具备竞争优势的金属制品（尤其是轮胎钢帘线）领域，或是福星股份走出困境的必由之路。此次核心高管的变动，或许正是这家老牌企业在行业寒冬中，为求新生而迈出的艰难一步。其后续动作，将持续牵动着上游供应链和整个轮胎行业的神经。