新甘肃·每日甘肃网通讯员 许鹏
就业是连接民生与发展的关键纽带,一头牵着群众“饭碗”,一头连着市场活力。今年以来,敦煌市人力资源和社会保障局聚焦“稳就业、保民生、促发展”核心目标,摒弃单一化工作模式,从政策落地、群体帮扶、企业赋能三个维度构建立体工作体系,用靶向施策破解就业信息不对称、困难群体就业难、企业用工短缺等问题,以实打实的行动织密覆盖广、保障实、效能高的就业保障网,让就业服务既有温度又有力度。
政策传播“零距离”,惠民信息全覆盖
为让就业创业政策真正“落地生根”,敦煌市人力资源和社会保障局搭建“线上+线下”双渠道传播体系。线上依托“码上就业”“如意就业”平台、官方公众号及村级微信群,制作政策解读短视频、图文推文,用“大白话”拆解补贴申领、创业贷款办理等流程,还通过抖音直播实时答疑,让群众“刷手机就能懂政策”;线下组织业务骨干深入社区、乡镇设点宣讲,发放政策手册近2.7万份,提供“面对面”指导。截至目前,已累计举办线上线下政策宣讲活动133场,政策红利精准触达各类群体。
精准帮扶“暖人心”,困难群体有依靠
针对失业人员、就业困难群体等重点对象,敦煌市人力资源和社会保障局建立动态管理台账,通过入户走访、社区摸排,全面掌握人员技能水平、就业意愿等信息,推行“一人一档、一人一策”定制化帮扶。同时,按需开发公益性岗位,实行动态管理与精准匹配,切实拓宽就业渠道。目前,已帮助484名失业人员实现再就业,111名就业困难人员稳定就业,通过公益性岗位安置56人,发放岗位补贴251.21万元,社保补贴125.19万元,为困难群众撑起“就业保护伞”。
企业服务“添动力”,用工活力再提升
在保障群众就业的同时,敦煌市人力资源和社会保障局主动对接企业需求,当好“服务员”。一方面开展“政策进企业”行动,上门指导企业申请社保补贴、稳岗返还等惠企政策,帮助减轻经营负担;另一方面搭建用工对接平台,通过举办线下专场招聘会、线上发布岗位信息,为企业招贤纳士。截至目前,累计发布招聘信息5904条,归集优质岗位1.2万个,促成705人达成就业意向,有效缓解企业“用工难”,激发市场主体发展活力。
下一步,敦煌市人力资源和社会保障局将持续深化“多维度”工作模式,以体系化举措优化就业服务质效。聚焦政策推送精准化,细分群体需求、定制传播路径,推动惠民政策从“广泛覆盖”向“精准滴灌”转变;同时细化困难群体帮扶举措、拓展优质岗位供给,创新推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式,实现“培训-评价-就业”无缝闭环。将以更务实作风、更优服务筑牢就业保障根基,为稳就业大局注入坚实人社力量。
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