你真的可以去到任何你想去的行业,其实大部分工作都可以先混进去再学。现在不光我们员工是草台班子,公司更加是草台班子,所以你根本不用担心。今天手把手教你4招如何混进去再学。
第一招,按照招人要求,一对一定制简历。比如新媒体运营,我们就到招聘软件上截取3份目标岗位信息,提取关键词,针对性地在简历中体现对应项目和经验。你要什么人,我就是什么人。
第二招,放平心态,开始投简历。针对有面试机会但是没经验的朋友,有两种解决方案。第一种是把公司分为心意岗位和练手岗位。先投练手岗位——也就是各方面不是很满意的岗位,去面试的时候录音,回来复盘总结面试经验。另一种是在过程中积累经验,比如说你想做新媒体运营,那就可以从0到1自己搭建一个账号,这也是为经验打基础。
第三招,胆子要放大。提前通过HR了解该公司做什么业务,以及这个岗位需要做什么样的准备。HR如果不告诉你,你就可以说“我是为面试做准备”,HR一般都会告诉你,因为他也需要完成招人的指标。然后去官方社交平台等多渠道了解该公司的运营模式。
第四点,一般面试结束之后,当天或者第二天就会有面试结果。可以通过两种方式询问面试结果:第一种是直截了当问“你好,我当天的面试结果是什么样的”;另一种是假装自己有选择权去问“你好,我已经收到了一家offer,但是我更喜欢贵公司的企业文化和发展前景,请问我的面试结果是如何呢?”
大家一定要相信,这个世界真的就是一个巨大的草台班子。人家说他会,他不一定会,可能只是看过;你不敢说的,有人会说;你不想面试的掺水分公司,比你的水分更大。所以请你勇敢一点,找工作真的就是那句老话:撑死胆大的,饿死胆小的。
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