“平时吃饭实惠健康,下班能健健身,周末还能陪孩子在亲子活动室玩,生活越来越有滋味,感觉在威高就是把日子越过越红火。”正在职工食堂用餐的威高集团有限公司辅助车间职工郑龙高分享道。
为推动落实“建立健全高标准职工服务体系,不断提升职工生活品质”任务目标,威高集团工会紧密围绕全总“七项试点任务”要求,于2022年启动“幸福家园”项目,聚焦职工最关切的食、住、行、洗、购、娱等核心生活场景,把基础保障做实、把关爱服务做细、把生活氛围做活,让每一位威高职工都能真切地感受到家的温暖与关怀。
食在威高,暖胃暖心。从免费的“四菜一汤两荤两素”,到自助式丰盛套餐;从4个职工食堂完成菜品优化与环境焕新,到投资修缮包含各色饮食的精品小吃街,威高集团工会通过“有意见码上提”产业园餐饮服务意见和问卷调查等形式收集职工反馈,及时做出新调整以兼顾各类职工需求,让来自五湖四海的威高职工都能吃上可口的饭菜。
住在威高,安居乐业。“以前宿舍是上下铺、公共卫浴,现在换成了带独立卫浴、空调和书桌的单间,下班能舒舒服服冲个澡、看看书,住着踏实又舒心,工作也更有归属感。”注射器分公司的赵雪在电子阅览中心分享住宿条件的变化。投资建设、改造职工公寓,为各层级、各类别员工免费提供舒适、明亮的住宿条件;面向全员,为职工提供远低于市场价的福利商品房,并按月给予购房补贴……威高集团工会以职工需求为导向,圆职工安居梦。同时在生活区配套有浴池、理发店、银行、快递点、药店等一应俱全,职工足不出厂区就可以畅享乐居生活。
行在威高,通勤无忧。100多辆班车每天定时发车,让遍布威海环翠区、高区、经区等线路上的5000多名员工安全准时往返公司和家,在工作时间还有厂区间的通勤班车接送员工,同时升级配备智能班车定位系统,威高集团工会在便捷员工出行方面几乎做到了全方位、立体化、无死角。
乐在威高,生活多彩。威高集团工会建立全方位福利保障体系,覆盖三万余名职工,除节日慰问、职工体检等基础福利外,还建立互助医疗体系,为职工撑起“健康保护伞”;打造近400平方米“融爱家园”子女托管中心免费为职工提供子女托管服务,破解职工子女教育难题;建设职工文体活动中心,打造“10分钟工作、生活、运动圈”,配套篮球馆、乒羽馆、足球场、健身中心等专业运动场馆,还建有诗情画意的南山公园、职工休闲广场,年均开展100余场文体活动,年服务职工25万人次,持续丰富职工精神文化生活
在扎实完成既定目标基础上,威高集团工会主动作为、创新突破,实现五项关键领域超额落地,形成可复制、可推广的“威高模式”。“我们的目标很简单,就是秉承工会‘职工至上’的核心理念,让威高的职工都能生活得踏实、生活得幸福。”威高集团工会主席李富强表示。(工人日报客户端记者张嫱 通讯员刘娜汝 夏丽萍)
来源:工人日报客户端
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