中国石油辽河油田曙采厂：打通民生宣讲“最后一公里”

10月28日上午，中国石油辽河油田曙光采油厂采油作业七区“民生宣讲一线行”活动进一线，到岗位，切实将民生政策、企业关怀精准传递至每一名员工，实现全员覆盖。活动中，由该区党总支书记许永亮担任“政策宣讲员”，领导的亲自宣讲，极大鼓舞了基层员工参与讨论的热情，拉近了机关与基层的距离，增强了宣讲的亲和力和公信力，促进活动取得实效。

宣讲紧扣“重焕荣光有我”大讨论主题，引导广大员工众充分感受民生工作带来的可喜变化，把企业赋予自己的获得感、幸福感、自豪感最大程度转化为推动劳动上产的使命感、责任感和自觉性。

据悉，为杜绝“一讲了之”的现象，本次“民生宣讲一线行”活动也是该作业区四季度民主恳谈会。“宣讲员”耐心倾听员工在政策理解和实际办理中遇到的困难和意见建议，并要求随行管理干部现场记录、及时反馈，推动问题解决，实现“重焕荣光有我”大讨论“讲清楚”与“办得好”的有机统一。这种“走下去、面对面”集宣讲和民主恳谈为一体的宣讲形势另一线员工耳目一新，也极大激发了员工参与“重焕荣光有我”大讨论的积极性，使“民生”两个字更加具象化。

“重焕谁的荣光”？“荣光由谁来焕”？“重焕荣光的意义是什么？宣讲以通俗易懂“唠家常”的形式，推心置腹的层层拆解惠民举措，讲透职工福利政策的具体内容与申请流程，破除认知盲区。管理者表示，此前该区已对机关等二线员工进行了集中宣讲，本次宣讲活动走进一线，旨在进一步提高全员福利政策的知晓度，唤醒“重焕荣光”的责任感和紧迫感。

“企业的发展就是我们的底气！”站长许东忱激动的说。“衣食住行，都替我们考虑到了，汤圆、月饼这些家里过节时基本都不用买”“很多外单位人员都羡慕我每天有免费班车可以坐”。宣讲引发强烈共鸣。

在传递政策红利的同时，该区进一步引导员工认清油田公司民生工程背后的深层要义：油田公司党委在产量承压、成本压缩15%的严峻形势下，仍坚持“民生投入只增不降”，这是公司党委为广大员工谋福祉，谋红利坚如磐石的初心让民生工程有了坚决的执行力。力量源于油田公司的蓬勃发展，源于全体干部员工的团结奋斗。

通过多轮次，多层面的宣讲，也让采油七区全体干部员工明白了一个硬道理：好日子是干出来的！员工只有不断努力，油田才会不断发展，油田只要不断发展，福利就会有增无减。全体员工只有以主人翁姿态扛起“争当标杆旗帜、建设百年油田”的使命，才能共同拼搏出油田更加美好的未来，才会创造出更加美好的生活。

（薛布音）