宗晓静：把党的关怀送到老干部心间

【双争有我——365百姓故事汇】

宗晓静是秦皇岛市北戴河区委组织部一级主任科员，牵头负责区委老干部局全面工作。自2004年负责老干部工作以来，她已在这一领域辛勤耕耘了21个春秋。今年，宗晓静被河北省委组织部评为“全省老干部工作先进个人”。

宗晓静（右）看望慰问老干部。 （图片由市委老干部局提供）

“老干部工作是政治工作，必须突出党建引领，让老同志们永葆政治本色。”这是宗晓静做好老干部工作的核心准则。

负责老干部工作以来，她以落实干部荣退、情况通报等“四项制度”为抓手，在全区构建了一张“联系网”。百余名联络员覆盖1410名退休干部，确保党委、政府的关怀直达每位老同志。

面对社区离退休党员教育管理难题，她创新思路，联合街道社区打造了15个家庭党校，将学习阵地延伸到老党员家门口。同时，她还整合驻区单位、康养机构等资源，打造“戴河红枫”党建品牌，凝聚“银色”智库力量。

如何让老干部们的晚年生活更丰富多彩，并为他们发挥余热搭建平台？从“祥瑞端午·红枫知政”座谈，到“枫彩·北戴河退休干部书画展”，再到迎新春文艺汇演，宗晓静用一系列精心策划的活动，为老干部们创造了一个又一个展示风采的舞台。她还牵头对全区40余个“五老”社团进行普查联络，让“妈妈防火团”“银龄宣讲团”等品牌在社区治理中焕发新活力；打造了13个“小海鸥”特色阵地，服务青少年超万人次；探索老年大学“游学养”模式，并作为全省老干部工作青年干部培训班体验课，将其植入市委党校课堂。

在宗晓静的努力下，北戴河区的老干部们以政策宣讲、志愿服务、非遗传承等多种形式，活跃在基层一线，持续贡献着“银发力量”。

干好老干部工作归根结底要做好服务。宗晓静发挥老干部局桥梁纽带作用，认真落实离休干部“两费”和特困退休干部帮扶政策，将组织的温暖落到实处。

对于年老体弱的老干部，她探索拓展“送上门的组织生活”“流动党课”等贴心服务形式，确保每一位老干部不掉队。为了让老干部们老有所学、老有所乐，她推动北戴河区老年大学规范发展，学校现已开设9个教学班，有学员近200人，有效丰富了老干部的学习生活。

来源：秦皇岛日报

责任编辑：高小飞